Дополнительно
ServerJob.ru

Вакансия Менеджер по персоналу в компании "Виктория-Групп" Москва

Pаздел: Менеджер по персоналу / HR-менеджер
Зарплата от: 68000 RUB
Город: Москва
График работы: Полная занятость
Образование: Не имеет значения
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности

- административная работа;

-  работа с документами и персоналом;

- планирование организация и контроль за работой сотрудников;

- решение внутренних организационных вопросов;

Требования

- опыт руководства коллективом;

- организаторские способности;

- коммуникабельность;

- ответственность;

- стремление работать и зарабатывать;

- обучаемость , открытость.

 

Дополнительная информация
Адрес места работы: г. Москва, парковая 3-я улица
дом: 44б
дополнительная информация по адресу: руководитель коммерческого отдела
график работы: полный рабочий день
количество рабочих мест: 1
предоставление жилья при переезде из другого региона: жилье не предоставляется
готовность к переобучению: переобучение есть
наличие стипендии: нет стипендии

В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании "Виктория-Групп" на serverjob.ru
Контактная информация
"Виктория-Групп"

Работа Менеджер по персоналу / HR-менеджер

Средняя зарплата по специальности «Менеджер по персоналу / HR-менеджер» в Москве - 42400 руб.
Сегодня вакансия Менеджер по персоналу / HR-менеджер требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Менеджер по персоналу / HR-менеджер, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Менеджер по персоналу / HR-менеджер в Москве, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Менеджер по персоналу / HR-менеджер в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Менеджер по персоналу / HR-менеджер в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Менеджер по персоналу / HR-менеджер в Москве, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.

Похожие вакансии Менеджер по персоналу / HR-менеджер в Москве

Менеджер по персоналу Москва 60000 руб.
Менеджер по персоналу Москва 40000 руб.
Менеджер по персоналу Москва 30000 руб.
Менеджер по персоналу (Рекрутер) Москва 28000 руб.
Менеджер по персоналу Москва $40-$60
Вакансия Менеджер по персоналу Москва по договоренности
Менеджер по персоналу Москва по договоренности
Менеджер по персоналу Москва по договоренности
Менеджер по персоналу (рекрутер) Москва по договоренности
Менеджер по персоналу Москва по договоренности