Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Работаю уже полтора года мерчендайзером и за это время не заметил ничего не криминального, разве что один раз прошлой осенью зп задержали на несколько дней, а в остальном все нормально. Оформлен по ТК, это большая редкость для агентства, кол-во ТТ и маршрутт всегда можно скорректировать с супером, чтобы было удобно, благодаря этому могу совмещать работу и брать еще подработки. Мне нравится.
До декрета работала мерчандайзером в globalteam, перед уходом последние месяцы уже было тяжело работать и руководство пошло на встречу, изменили условия, чтобы было полегче. Все документы оформили, получила все выплаты и сейчас получаю выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет. Условия работы мне нравились, все как и обещали на собеседовании, после отпуска по уходу за ребенком планирую снова выйти на работу в компанию.
Я работаю в компании "Ависта Модуль Инжиниринг" чуть меньше полугода. Когда пришла в офис на собеседование, то сразу поняла - я хочу здесь работать. И обстановка очень дружелюбная, такая кипящая, и сама компания нацелена на рост своих сотрудников, что меня сразу заинтересовало. Несмотря на то, что коллектив в компании молодой, все сотрудники - профессионалы своего дела. Коллеги энергичны, активны, всегда в поиске новых идей. "Ависта Модуль Инжиниринг" помогает своим сотрудникам развиваться личностно и профессионально. Желаю компании процветания и расширения!
Я работаю в Честар, мне нравится и компания и руководство. Наша идеология - всегда довольный клиент. Именно поэтому мы ведём политику работы на результат. Те, кто соответствуют требованиям компании - хорошо зарабатывают, могут повышать свой профессиональный уровень. Остальные уходят, только уходят по разному. Одни понимают, что в своих проблемах виноваты сами, что надо было расти профессионально, делают выводы. Другие считают, что виноваты все (шеф, руководство, коллектив), только не они. Вот и пишут злобные отзывы на сайте.
Работали с фирмой ЧеСтар. Их специалисты свое дело знают, всегда учитывают и выполняют пожелания заказчика, находятся в постоянном контакте с клиентами. Все возникающие проблемы устраняют вполне оперативно. Немного затянули сроки создания нашего сайта. Это единственное замечание. В целом выполненным проектом мы довольны! Готовы вновь пользоваться услугами ЧеСтар.
Хочу поделиться своим мнением и впечатлением от компании ЧеСтар, где работаю. Тружусь там пока относительно недолго, около полугода, менять работу категорически не собираюсь. Особенно нравится атмосфера в коллективе: все ребята доброжелательные, готовы помочь, если нужно (а мне, как новичку, бывает нужно, правда, чем дальше - тем меньше). Задачи реально интересные, со многими впервые сталкиваюсь, развиваюсь потихоньку. С руководством проблем нет, з/п платят вовремя.
На редкость хорошие воспоминания о работе в офисе. Вполне адекватное начальство и нормальне коллеги. Всегда можно было и чуть расслабится и пошутить, но особо не пофилонишь - работы реально много.
Просматривая предыдущие комменты о труде с "1 студио", имею желание поделиться своими тоже. За плечами опыт работы в различных IT компаниях. Работаю на Старостина 1 В± год. Придя на интервью, прежде поразила атмосфера уважения, дружелюбия со стороны менеджмента: не чувствуется ни напора, ни дискомфорта. После окончания интервью - мне провели экскурсию по офису: импонирует то, что в офисе есть дерево, и несмотря на open spaces - не поверить - никто никому не мешает ... звуков и шума не слышно вообще. Присутствует европейский этикет: все работники очень вежливые друг к другу - приветствуются, улыбаются, хотя видели они меня первый раз.
Имел возможность поработать в ЧеСтар несколько лет. Плюсы:
Атмосфера в офисе и в командах в целом.
Быстро решаются организационные вопросы (второй монитор, дует кондиционер, новое кресло, другой компьютер).
Большое количество задач, связанных с разработкой на JavaScript.
Менторскиие программы.
Бывают интересные ивенты.
Классные учителя английского.
