График работы:полная занятость Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
-опыт управления коллективом;
-высокая работоспособность;
-наличие административного ресурса;
-инициативность, ответственность, пунктуальность, целеустремленность, аккуратность;
-умение принимать решения, планировать и координировать действия, умение делегировать полномочия
-коммуникабельность, харизма, лидерские качества
Требования
Общее руководство деятельностью подразделения;
-решение кадровых вопросов
-организация мероприятий, направленных на развитие продаж и увеличение клиентской базы;
-участие в переговорах и бизнес-акциях;
- построение эффективного процесса коммуникаций между филиалом и головной компанией;
- курирование и организация работы, контроль выполнения планов продаж;;
-контроль своевременного и качественного составления отчета.
Условия работы
- работа в крупной и стабильной компании;
- удобное расположение офиса;
- график 5/2 с 09:00 до 18:00,
- отличные возможности для профессионального роста;
- дружный коллектив, адекватное руководство
- оформление официальное
Дополнительная информация
опыт работы: от 1 года(лет)
метро: красносельская
контактное лицо: шевченко лариса
В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ИП Шевченко на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «Директор / руководитель» в Москве - 88200 руб.
Сегодня вакансия Директор / руководитель требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Директор / руководитель,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Директор / руководитель в Москве, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Директор / руководитель в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Директор / руководитель в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Директор / руководитель
в Москве, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
