Отзывы о компании ООО ПСК СТРОЙСИЛА

Работал на них по фрилансу в апреле 2018. Контактировал с Кутаковой Марией, Буровым Дмитрием. Проект электрики на детскую поликлинику. 30000 рублей. Проект я им сделал, они его приняли, замечания я устранил. Потом госпожа Кутакова начала кормить баснями о том, что "уже отдала данные в бухгалтерию", а потом и вовсе перестала отвечать. Видимо, мои деньги пошли ей на премию. Как оказалось, я не единственный. Кидать проектировщиков на субподряде для них норма. Не пожалели даже многодетную маму.

ПСК стройсила типичный пример болота, где вольготно себя чувствуют только подхалимы, холопы, задолизы и прочее комарье. Если вы готовы довольствоваться крошками с барского стола, бесплатно перерабатывать за кусок черствой пиццы, вам сюда.
Золотой мальчик, инфантильный барин, благосклонен и не лютует, когда перед ним пресмыкаются. Даже изредка устраивает веселые корпоративы, где можно распевать оды семейке Коткиных, сочку пригубить, «экологически чистые продукты» попробовать, а про премии забудьте, деньги Вам не нужны, это не для Вас.
Не верьте слоганам из ихней рекламы и пиара, одним словом это вранье.

В итоге становится ясно - все положительные отзывы написаны преимущественно самим руководством фирмы, парой шестерок и уборщицей. Неясно как можно опустится руководству проектной организации, чтобы вынуждать уборщицу писать положительный отзыв. Но правду не скрыть, все отрицательные отзывы достоверны и логичны.

Здравствуйте.Я с 2015 года сотрудничаю с Вашей компанией. Последний проект я выполняла проектные работы по разделу ОВ по коллежду на Миллионщикова, контактировала с Комеко Артёмом Леонидовичем. Мне не заплатили за работу. Я являюсь многодетной матерью одиночкой, живем с детьми на съемной квартире.Прошу оплатить мне работу срочно, так как я проект сдала вовремя,и экспертиза пройдена положительно.Мне обещали оплатить 15тыс рублей. Мне в бугалтерии сказали, что платить не собираются!

А мне понравилась компания!!!
Работала бы и дальше, но вмешались семейные обстоятельства и пенсия. Мне есть с чем сравнивать - за свою трудовую жизнь где только и кем только не работала.
Коллектив отличный, дружный, доброжелательный. Андрей Коткин не лютует, даже когда косяк какой допущу в своих обязанностях. Очень тактичный и вежливый человек. Постоянно повышает свой профессиональный уровень и коллективу не даёт отстать от прогресса Да, когда случались запарки, то приходилось и в ночь выйти, и в выходной, но всё исправно оплачивалось вдвойне (ещё и пиццы с соками закажет, чтоб не голодовали).
На первый взгляд кажется, что начальство много обязанностей на тебя навалило, но всё успевалось и ещё время оставалось на всякие необязанности. При желании - даже у меня были возможности для карьерного роста, так что компания перспективная, надёжная, креативная. Ну а регулярные разнообразные корпоративы - это что-то! Огромное спасибо начальству за заботу о работниках.
Тут вот в отзывах некоторые личности пишут о коллективе как о злыднях каких-то - не верьте, гнусный поклёп. Уж если я, курьер-уборщица, позволяла себе (иногда) ставить специалистам свои условия и мне не возражали, не гнали взашей, а добродушно шли на встречу, то что уж говорить о других работниках.
Друзья, огромное вам спасибо за вашу доброту, отзывчивость, помощь, терпение.

Я люблю свою работу!
Я приду сюда в субботу
И, конечно, в воскресенье.
Здесь я встречу День рожденья,
Новый год, 8 Марта.
Ночевать здесь буду завтра.
Плащ-палатка, вещь-мешок -
У супруга будет шок!
Если я не заболею,
Не сорвусь, не озверею,
Здесь я встречу все рассветы,
Все закаты и приветы!
От работы дохнут кони.
Ну а я - бессмертный пони!!!

Вот это да,думал врут,а нет,и правда ПСК Стройсила лезет из штанов,чтобы спасти свою компанию,оставить хороший отзыв и самое главное-сделать виноватым другого,ах,как это в их стиле)хахахаха.Можно даже прочитав отзывы за 2015 год,понимаешь,что все так и есть,там везде написано,что все у вас родственники,что много задержек,и что вы людей кидаете,что ваш генеральный "золотой мальчик",но вы их данные не выкладывали,почему же?требую данные всех авторов отрицательных отзывов хахаха,а тут просто девушка появилась и сразу на нее накинулись ,я тоже за то чтобы вы выложили ее данные,давайте,это же так просто,потому что про вас пишут правду,а вам обидно)вы не меняетесь,и горький опыт в прошлом с вами,дал мне понять,что такие как вы будут существовать,только за счет того,что пока у вас есть рабочие лошадки,которые готовы работать днями и ночами,и слова не могут сказать)

Хотел защитить компанию,которая вроде бы хорошая,коллектив отличный,зарплата устраивает и многое другое...НО,есть одно большое НО,я,как человек,который всегда за справедливость,скажу так,эта девушка,которая проработала на самом деле неделю в этой компании,ни разу не опаздывала,никогда никому не грубила,всегда была на рабочем месте,даже обедать иногда не ходила...получается,что те люди,которые тут работают врут,и просто поливают грязью человека ни за что.Я думал тут нормальные люди работают,оказалось нет и как бы меня не устраивала это компания,я все равно буду за справедливость.И да,напишите пожалуйста полностью имя,фамилию и отчество,и можно еще даже телефон этой девушки))))чтобы хотя бы работодатели знали,что есть такие люди,которые честно выполняют свою работу,но их просто кидают.Чтобы знали,что все таки можно найти нормального сотрудника.И пусть знают,что из себя представляет тот человек,который поливает грязью невинного,который просто пришел поработать

Жаль,что раньше не прочитала эти отзывы. Соглашусь в комментарием ниже,и правда начальник вообще не интересуется вами,только изредка подходит и спрашивает-справляетесь?интересно,что же он хочет в ответ услышать-нет,увольте меня.Смешно даже.На счет заработной платы-мне дали ее меньше,чем я отработала,как вы думаете,сколько должен получить человек за 14 дней,с расчетом того,что в месяц должно выходить 30 тыс.,я так думаю что ну ни как не 7 тыс,за 14 отработанных дней!Так же у них есть задержки,которыми они проверяют вас,причем это говорят при вас же не стесняясь.Коллектив да,не очень,не дай бог в такой попасть.Наведя справки,понимаешь,что кто то кого то знает,где то учился вместе или вообще родственник чей то.Вообще мне там одна девушка сказала,что тут ценят тех сотрудников кто полностью готов отдаться работе,это касается и на счет командировок,а так же,еще там нужно оставаться,чтобы получать продукты какие то,т.е.вы мало того что ездите в командировки,остаетесь каждый день после работы еще поработать,так еще нужно ждать машину до 8 вечера,чтобы ее разгрузить,разложить все по пакетикам и убрать что то в холодильник!вот вы представляете во сколько вы будите приходить домой!?а если вы живете не рядом,то можно вообще жить там!и начальнику до этого нет никакого дела,придумал эту фигню,назначил ответственного,и все,думает люди счастливы!Ага конечно.И еще,почитав ниже все комментарии,могу сказать точно,что все положительные отзывы пишут только сотрудники,которые работают на данный момент там,и отвечают тоже,говоря,что все замечательно у них там,а если кто то и увольняется,то это они не компетентны,и вообще ты хреновый сотрудник.Ну ну,вы хоть бы раз правду написали

Отвечая на предыдущий отзыв и комментарии к нему, повторюсь - непрофессионалов в компании нет, потому, что отбор при приеме на работу ведется именно по профессиональным признакам, но никак не по мифическим "родственным связям".
С девушкой Яной было интереснее - создав на собеседовании образ милой грамотной девушки, по факту она проявила себя с крайне негативной стороны. Начиная с ежедневных опозданий на работу на 30-40 минут и отсутствие на рабочем месте в течение дня (что для секретаря не может быть допустимо в принципе), игнорирование своих обязанностей, грубость в телефонных разговорах с заказчиками и пренебрежительное отношение к сотрудникам. Скажите, а вам нужен такой секретарь?

В ответ на отзыв Диониса или Дионисии, вот что хочется сказать!
Во-первых, Вы плохо осведомлены или у Вас плохие осведомители. Открою Вам секрет- реальным основателем компании является Коткин А.А.
Во-вторых, Ваши выводы - банальная зависть молодому, успешному человеку, сумевшему собрать вокруг себя людей профессионально защищающих интересы компании, которых Вы называете "комбинаторами".
В-третьих, если бы у Вас имелось достойное образование, воспитание и желание развиваться, то Вы бы имели хорошо оплачиваемую интересную работу и у Вас бы не было ни времени ни желания писать такие отзывы.
Остается Вас только пожалеть! И посоветовать свободное время тратить на любимых, друзей, детей, хобби.

А я просто рейтинг повышаю.
И не люблю, когда про нашу компанию всякие гадости пишут. Обычная компания, как и десятки других. Если я еще здесь работаю, значит меня все устраивает. Думаю, остальные сотрудники думают так же.
Спасибо за внимание.

По просьбе Игнатьевой Оксаны вполне возможно дать объективную оценку, кратко упомянув особенности работы компании ПСК СТРОЙСИЛА.
1. Основное направление деятельности компании – привязка типовых проектов капитального ремонта жилых зданий, разработка пандусов и ограждений, а также обследование зданий для проведения капитального ремонта. Проекты выполняются за бюджетные деньги.
2. Сама компания представляет собой закрытый семейный бизнес, основанный Александром Кузьмичом Коткиным в смутное постсоветское время. Основатель уже давно отошел от дел. Официально компанию представляет его сын Андрей Коткин. В реальности, по причине безответственности и малодушия данного субъекта, управление осуществляется его приближенной во всех направлениях Оксаной Игнатьевой и старшей сестрой (финансовым директором), а также случайно примкнувшими комбинаторами.
3. Прикрываясь лозунгами о дружбе коллектива, подцепленных на американских курсах «Мастер делового администрирования - Master of Business Administration (МВА)», руководство максимально добивается прибыли следующими способами:
А. В организации острый недостаток квалифицированных специалистов потому, что им нужно достойно платить, а семье самой нужны деньги.
Б. В обследовании зданий зачастую принимают участие разнорабочие из Белоруссии под видом высококвалифицированных инженеров. Далее полученные замеры и зарисовки фрилансеры вставляют в заранее подготовленные шаблоны. Разработка проектов капитального ремонта также выполняется удаленно за максимально низкую оплату. В итоге с «конвейера» сходит довольно большой объем материала, который уходит госзаказчику и впоследствии передается организациям, выигравшим тендер подряда. При косметическом ремонте такая документация даже не смотрится, но при реконструкции здания подрядной организации приходится своими силами доделывать и исправлять проект, в опасении лишиться выигрыша в тендере.
В. Для увеличения прибыли сильно занижаются сроки проектирования и в результате получаются сырые проекты с множеством ошибок и недоработок.
Г. Даже безразличные к госбюджету чиновники, видя явный подвох, подают в суд. На этот случай в организации есть юристы, благодаря котором иногда удается избежать штрафов и неустоек.
Д. Сотрудники получают большую часть зарплаты черным налом, обещанные денежные премии выплачиваются далеко не всем, не всегда и не каждый год. При недовольстве, сотрудника лишают черной части зарплаты. Даже на первой странице официального сайта организации, кроме артистов и Коткиных сына с отцом, в фотографии попали всего два реальных сотрудника. Спустя некоторое время их скандально уволили с вычетом черной зарплаты, так обычно заканчивают все наемные специалисты в данной организации.
PS: можно продолжать дальше, это только вершина айсберга, но дорогие специалисты, не позволяйте себе морочить голову словами о лучшем психологическом климате и дружном коллективе, а принимайте взвешенное решение, устраиваясь на работу.

Сколько и где не приходилось бы мне работать, здесь - самый лучший психологический климат.

Уважаемые специалисты, в настоящее время работающие в нашей компании и работавшие здесь ранее! Если у Вас есть, что рассказать нашим потенциальным сотрудникам или заказчикам, или Вы хотите что-то сообщить, убедительная просьба - оставляйте о компании ОБЪЕКТИВНЫЕ отзывы.
Расскажите об условиях работы, оплате, коллективе, руководстве - мы всегда рады конструктивной и адекватной критике и готовы принять во внимание Ваши обоснованные замечания.
Пожалуйста, не надо пытаться свести с кем-либо личные счеты, переходить на личности, опускаться до оскорблений и нецензурных выражений, вспоминать то, чего никогда не было, придумывать несуществующие ситуации.
Вы же помните, что Ваши отзывы, их стиль и содержание, говорят прежде всего о Вас самих? ))