Для просмотра контактных данных работодателя зарегистрируйтесь или войдите на сайт.
О компании
EPAM Systems - крупнейший поставщик услуг в области разработки программного обеспечения и решений на территории России, стран СНГ, Центральной и Восточной Европы.
Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Тут каждый получает по заслугам. Работаешь, стремишься — получаешь, делаешь спустя рукава, будешь сидеть на том же месте. не слышал о какой-то мафии внутри. есть, наверно, исключения, но я не вовлечен в такое. Условия средние, соц пакет хороший. Семью я застраховал, без нареканий уже второй год. Зп справедливая как по мне, больше предлагали только онсайт, но пока дети, сижу тут. эйчапры нормальные девки, если с ними по хорошему. и че мы тут о них? они вообще погоды не делают. Вы ждете, чтоб выам они хвосты заносили? уважаемые, если вас не устраивают лампочки, то к компании вообщем это никак не относится. мне важно, что именно я делаю и с кем в команде. холодильник и стул меня меньше инетересуют И вообще, я в этой сфере почти 2 года, т.е. новичок, но вижу тенденцию, что представители данной профессии немного «закушались», то им не так, а это не этак. можно пойти на завод. Может через пару лет и я таким требовательным стану, но это врятли, скорее зависит от личных качеств человека.
Судя по отзывам (Luxoft, EPAM) мне кажется можно выделить следующие особенности ЛЮБОЙ большой украинской компании: 1) Чтобы стать манагером, лидом, получить повышение по ЗП — нужно быть другом начальства 2) В компании с тебя сдирают 10 шкур а платят копейки 3) Офис в ужасном состоянии, потолки полтора метра, мониторы — 15 дюймовые лампочки и.т.д. 4) Люди ужасны — начиная с ейчаров (неналажено все), заканчивая 5) Лучшая компания в мире, повышения каждые пол года, новейший офис… Но у меня один вопрос. Почему то, о чем пишут на форумах отличается от реальности? Где адекватные мнения?
@Вася Первая линия хелпдеска это по идее прием и распределение заявок, ну и по возможности решение всяких мелких проблем, которые можно решить удаленно. В остальном, 2-я линии это обычны саппорт, который бегает туда сюда, и 3-я линия уже специалисты решающие проблемы по серьезным задачам, специализированному ПО — т.е. так и должно быть. Беседовать о работе надо или не надо с ораклистом нет смысла. У них свои заморочки при трудоустройстве и в работе. Ораклист ораклисту рознь.
@Вася Я тоже был на собеседовании. Обещали перезвонить — не перезвонили. Но дело не в том, что я там хочу работать, а то что не выполняются обещания. Одно дело, если бы сказали типа «если что мы с вами свяжемся», но нет же, сказали «мы вам сообщим результат через 2-3 дня» и всё. Если не держат слово на собеседовании, то что в работе то будет?
У МЕНЯ ВОПРОС ПО ЕПАМУ ПРЕДЛОЖИДИ РАБОТАТЬ У НИХ В САПОРТЕ Л1, ПОШЕЛ НА СОБИСЕД, МНЕ ТАМ ТАКИЕ СТРАСТИ ХРИСТОВЫ РАСКАЗЫВАЛИ )) МОЛ У НИХ 10 ТУШЕК В ПОДДЕРЖКЕ ПО 3 ЧЕЛА НА СМЕНУ И КАК КРОЛИКИ ПАШУТ ПО 10 ЧАСОВ С ЗАГРУЗКОЙ КОМАНДЫ В 130% КАК СКАЗАЛИ БЕЗ ОБЕДА (ПЕРЕКУСОН ЗА КОМПОМ), И КАК ЗОМБИ В СТРЕС УСЛОВИЯХ… С БОЛЬШИМ ЗВИРИНЦЕМ (СОФТА) И КАК Я ПОНЯЛ ВЫПОНЛЯЮТ РОЛЬ «ДЕВОЧКИ ТЕЛЕФОНИСТКИ» ПРИНИМАЮТ ТУСУ ЗАПРОСОВ ПО ХЕЛП ДЕСКУ СО СОВЛА НЕ ОДНОМУ И РАСПРИДИЛЯЮТ ЗАДАЧИ СЛОЖНЫЕ ОТДАЮТ Л2, Л3 (ОПЫТНЫМ )А САМИ РЕШАЮТ МЕЛКИЕ ЗАДАЧИ НО ИЗ ЗА КОЛЧИСВА И ЗАГРУЗКИ КАК ГОВОРИЛ РАНЕЕ В 130% ТАМ ЖИВУТ БЕЗ КАКОЙ ЖИЗНИ )). ВОТ ВОПРОС ЭТО ТРУ ИЛИ КАК ВЕГДА ЯНЫЧАРЫ ФИГНЕЙ СТРАДАЮТ СО МНОЙ ГОВОРИЛ ПАРИНЕК ДИМА… ИСКАЛ РАБОТУ ОРАКЛ АДМИНА…. ВОТ И ДУМАЮ ЧТО ЗА ТАКОЙ ТАМ САППОРТ И СТОИТ С НИМ СВЯЗЫВАТСЯ
@Гость Мне вот интересно, Гость, если там все так плохо, что же вы там аж целых 5 лет проработали? Специалист, знающий себе цену, в среднем может года, два просидеть по разным причинам, но никак не 5 лет…
Сразу скажу, что я не бычар :). Работаю больше 2х лет, особых нареканий на компанию нет, соотношение требования\ЗП — отличные. Можнор и пофилонить, и поработать, все зависит от проекта, ПМа и самого разраба. Обиженные жизнью и лузеры — страдают. Нормальный чел без проблемно работает и тащится. ну, как я
уважаемые комментаторы, вы же понимаете, что нельзя вестись на комменты типа (от 8 ноября 10 года). неужели для вас не очевидно, что это пишет hr? для меня очевидно. я проработал в компании эпам 5 лет и мне ли не знать как и что внутри компании? хотите поделюсь? мне не жалко. 1) компания не заинтересована в продвижении специалистов. если вы такой умный и хотите вырасти до менеджера, то у вас ничего не получится, пока вы не подружитесь с ресурсом. вы всегда будете простым инженегром. это эпам, не нужно строить иллюзий. 2) компании выгодно чтобы вы имели позицию обычного тестировщика или разработчика, но трудились за ведущего и еще пятерых новичков. тут так устроено. ничего хитрого. один работает, зарплату получает шестеро. остальные либо лоботрясы (баласт), либо друзья ресурса, которых продвинули и они рубят бабло. готовьтесь быть пешкой. вы тут никому не нужны, если конечно вы не на короткой ноге с ресурсом. если на короткой, все правила, описанные мной, для вас не работают 3) чтобы повысить зарплату, вам нужно: а) подружиться с руководством (как и во всех остальных пунктах, ибо у нас все субъективно); б) подружиться с проектным менеджером (те же причины); в) быть лицемерной скотиной (других вариантов у вас нет, товарищ). 4) компания эпам нужна не для того, чтобы вы стали офигенским спецом. здесь вы можете просто стать спецом среднего уровня. не надо строить иллюзий, как обычно. будьте готовы к тому, что вас посадят на проект на 4 года. вы сядете туда джуниором, если будете «вести дружбу и мир и жвачку» с руководством, то выйдете тим лидом, но (!!) по факту, вы останетесь простым инженегром, потому что опыт одного проекта это не опыт, как ни крути. и когда вы придете на другой проект со своими тим лидством, то вы почувствуете что вы тот самый инженегр без опыта. потому что 4 года ходили по одной цепи и она всегда замыкалась) вывод всегда таков: если ты окончил вуз и тебе нужно с чего-то начать, начни с эпам здесь ты можешь ни*ера не делать, сидеть и смотреть фильмы про рэмбо и получать за это бабло. но если ты хочешь стать крутым спецом, через 2 года срочно (!!) увольняйся к чертям. ищи другой офис. аминь.
