Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Интересная работа за хорошие деньги. Электронные продукты постоянно улучшаются. К примеру, в Seldon добавили функционал для фармацевтических компаний - можно искать в закупках и контрактах лекарственные препараты по МНН, ТН, ЖНВЛП, это очень востребованная опция. Мало у кого она есть.
Почитав отзывы, волосы встают дыбом... Общее впечатление что правда бездарные, которые готовы выживать засчет кого то, и сидеть целыми днями в соц сетях, воруя (по другому назвать не могу) деньги на свою зряплату из кармана руководства... Юнидент - это компания в которой нужно работать и набираться знаний, для того чтобы быть успешным и чего либо добиться. Денег заработать много действительно не удастся, но тот бесценный опыт, который можно получить там, просто не возможно оценить! Работая там нужно осознавать что ты работаешь на себя в первую очередь, а в помощь тебе огромнейшее количество информации, которую по силам изучить если в голове есть хоть немного мозгов и желание чему либо научиться. Я работал в Юниденте 3 года, и причиной увольнения стали не деньги, хоть я и не альтруист. Мне захотелось двигаться дальше, но это все благодаря Рамазу Омаровичу. Вспоминая годы работы в Юниденте, всегда благодарю Рамаза за то, что он поверил в меня, и всегда давал правильные векторы, которые актуальны для применения и по сей день. А что касается его характера, нужно воспринимать его таким каков он есть. Не он вас звал, а вы к нему пришли. Не нравится не работайте. Он не любит вранье, лень, а так же людей с ограниченными возможностями мозга)) Тот объем работы которую он проделал за все эти годы, врядли кому то из писак, которые тут ноют, под силу хотябы в 10% объеме... Да он вспыльчив! Но это из за того что основная масса людей не понимает (или не хочет понять) что от них требуется! В компании есть все для комфортной работы, руководство не жалеет денег, но к сожалению люди это не ценят, а хотят получать больше денег.
Хорошие отношения внутри отдела;
Неплохой уровень зп, но еще может быть повышен после непосредственного общения с руководителем, если придумаешь и тщательно проработаешь какую-то стоящую идею и она будет принята
Помощь в оформлении документов (разрешения на работу), дружный коллектив, возможность карьерного роста, постоянные тренинги и обучение сервису, продажам. Зарплата выплачивается без задержки. Хороший старт для приезжих.
Работа в Дэмис - это работа и коллектив, по которому скучаешь в декрете. Вот уже практически год как я не работаю, но дни в Дэмисе вспоминаю с теплом. Дружный коллектив и нетривиальные проекты - а что ещё для счастья нужно 😉
Все исходит от того, насколько вы себя проявите! Наверняка руководителю хочется видеть в своей компании человека, который справляется со своей работой, а не просто просиживает день для галочки, ожидая своей "очередной" зарплаты. Какой работник - такое и отношение, соответственно. Работаю в компании не первый год, с подобным не сталкивался. Люди очень даже адекватные, правильные, профессионалы своего дела. С ними приятно сотрудничать! Свое отношение людей вы зарабатываете сами, все зависит только от вас!
Не было ни единого сучка, за который можно было бы зацепиться, ребята оформили все идеально. без ошибок и косяков. Делала замену паспорта, обратилась именно к ним, потому что с другого города и без прописки. отдала 4900 руб.
LAS хорошая фирма, мы здесь офисную мебель брали для персонала, модульные перегородки 5th Element System. Ценой и качеством мебели полностью остались довольны. Удобная, практичная и комфортная мебель. И что немаловажно, стильная! Перегородки легкие, быстро монтируются, столешница широкая. Персонал отзывается хорошо, у нас замечаний нет. Мебели фирмы LAS можно доверять!
В компании работаю с 2008 года и по настоящее время. Трудности есть, как и во всех компаниях. Кто не справляется - тот увольняется. Легко нигде не бывает. Конкурентоспособная заработная плата, оплачиваемые больничные, отпуск по желанию и в удобное для вас время, на все праздники в году отдыхаем как "белые люди", трудоустройство по КЗОТ, пятидневная рабочая неделя, оплата ГСМ, амортизации авто, оплата сот.связи и интернета. Что еще нужно? Задержки в з.п. - да, бывают, но не более месяца. И за такую зарплату можно немножко и потерпеть. И еще, здесь с 2010 года только 4 отрицательных отзыва. А компания работает в 19 городах, и штат сотрудников составляет порядка пятиста человек.
Хотел бы ответить на Ваш отзыв. Работаю в данной компании недавно, но подобного замечено не было. Устроился нормально, прошёл собеседование. Зарплата стабильная и хорошая.
Работаю здесь больше года. Всё устраивает: платят вовремя, вопросов к начальству нет, график работы гибкий. Меня встретил дружный коллектив, помог адаптироваться к новому месту. Должностью доволен, уходить не собираюсь.
Была на собеседовании на вакансию Специалист Отдела клиентской поддержки. Плюсы: Близко к м. Пролетарская / Крестьянская застава. Предусмотрено обучение - 1 нед. На Бауманской в УЦ и 3 нед. В отделе. Минусы: Проводилось групповое собеседование 6 кандидатов с Начальником и специалистом отдела кадров и непосредственным руководителем. Не были объяснены условия работы, сразу предложили всем рассказать о себе поиграть в игру на продажи - нужно было переориентировать клиента, настроенного на конкретную услугу, на более дорогую и ненужную ему услугу. Непонятна цель игры, ведь вакансия предполагает работу на входящих звонках в области консультирования, а не продаж. После игры руководитель колл-центра сказала, что график ставят не исходя из пожеланий кандидата, а руководствуясь производственной необходимостью, т.е. Могут поставить 2/2 8-20, 2/2 9-21, 5/2, 2/2 дневные и ночные смены. Отгулы и учебные отпуска не предусмотрены. В ночь работают только опытные сотрудники, т. О. График сутки / трое или вообще не практикуется, или только для тех, кто давно работает, при чем, в ночь остается только 1 человек. З/пл 25000 на руки, премии не предусмотрены. В период обучения - первый месяц - график работы 5/2 9-18. Оформляют по трудовой с 1 дня обучения, но перед ним ним нужно пройти 2 дня неоплачиваемой стажировки. Постоянная текучка в данном отделе, в числе прочих, по причине того, что руководство хочет, чтобы сотрудники входили в их положение и производственную необходимость, при этом не учитывая никаких пожеланий сотрудника относительно удобного для него графика.
Нехороший человек Денис Матюшин не платит деньги работникам. Будьте осторожны. Мне не платит, при том, что подписал мне акты выполненных оабот по договору. Я буду обращаться в суд. Жалко что находится он в Черкесске. Поэтому возникают некоторые трудности с иском. Всем рекомендую не заключать с этим человеком договор.
Началось все с предложения о работе в какое-то там НКО, причем предложили хорошие условия (сумму), прошел первый этап собеседования, всем все понравилось, все счастливы. Потом они пропали аж на 2 недели. Спустя две недели объявились, с предложением продолжить переговоры, предложили еще больше денег, говорят прям очень понравилось мое резюме, ну как бы хорошо, отодвинул выход на новую работу на день, согласился на встречу (! Условия). В день встречи за 20 минут до собеседования звонят и говорят о том что посовещались и решили отменить собеседование. Причина: вроде как неиэтично по отношению к текущему работадалю, которому я пообещал выйти. Совершенно логичный вопрос с моей стороны - насколько это этично по отношению ко мне? Но он остался без ответа. Причем в итоге ответили в письме что это полностью вина кадрового агенства и сам работадатель тут не при чем.
