График работы:Полная занятость Образование:Не имеет значения Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
вакансия компании:
ооо "интелсервис"
ооо "ис" - инженерно-сервисная компания. Строительство, эксплуатация, текущий ремонт.
обязанности
организация работ на объектах: смр, отделка, текущее обслуживание (гипермаркеты, супермаркеты трц)
управление персоналом (техники, отделочники, монтажники): участие в отборе, адаптация персонала, обучение, постановка задач, координация деятельности, контроль качества работы.
самостоятельная закупка материалов (строительные магазины и рынки).
обеспечение бесперебойной работы на объектах.
организация производства работ в соответствии с тз и проекта.
подписание документов (актов скрытых работ, приемки работ и пр. ).
составление заявок на средства механизации, материалы, конструкции, детали, инструмент, инвентарь и обеспечение их эффективного использования.
установление мастерам (бригадирам) производственных заданий по объемам и срокам выполняемых работ, контроль их выполнение.
работа с проектно-сметной и технической документацией.
обеспечение соблюдения технологической последовательности производства работ на участке, высокого качества выполнения работ на объекте и соблюдение сроков.
требования к квалификации
высшее образование (инженерное/строительное) как преимущество.
опыт работыне менее 5 летна руководящей должности в производстве (мастер, прораб, начальник участка).
умение руководить людьми и организация процесса строительства и текущего ремонта.
знание основ технологии производства и способов ведения смр
знание снипов, гостов, норм охраны труда и техники безопасности.
навыки работы на пк: (word, excel, autocad, интернет, электронная почта).
техническая смекалка
испытательный срок до 3 месяцев.
Требования
Стаж работы 3-5 лет, полная занятость
Условия работы
оформление по тк рф;
график работы 5х2, с 9:00 до 18:00 (не нормированный!)
работа на объектах заказчика до 50% рабочего времени
ночные работы с 23. 00-07. 00 до 10% рабочего времени
заработная плата на исп. Срок 60. 000 рублей, после 80. 000 рублей и выше (уровень заработная плата обсуждается с успешным кандидатом в зависимости от опыта, знаний, готовности кандидата брать на себя ответственность и способность отвечать за взятые обязательства);
испытательный срок до 3 месяцев.
стабильные выплаты заработной платы и премии по итогам работы
личный автомобиль требуется
мобильная связь да
проезд, бензин да
спецодежда да
водительские права b
Дополнительная информация
Опыт работы: 3-5 лет график работы: полный рабочий день В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «Директор / руководитель» в Москве - 102500 руб.
Сегодня вакансия Директор / руководитель требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Директор / руководитель,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Директор / руководитель в Москве, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Директор / руководитель в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Директор / руководитель в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Директор / руководитель
в Москве, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
