График работы:не указана Образование:Среднее Возраст: не имеет значения
Условия работы
Описание компанииkiberone - первая международная кибершкола будущего для нового it-поколения от 6 kiberone - крупный федеральный проект, который развивается на территории россии, стран снг, америки и европы с целью создания и развития системы современных инновационных площадок интеллектуального развития и досуга для детей и подростков. Мы в 36 странах и 500 городах. Цифровая грамотность - один из основных навыков для успешного будущего ребенка и новая норма образования. Если ребенок обладает техническими навыками, он сможет быть успешным в современном автоматизированном обществе. Миссия нашей компании - дать полноценное цифровое образование будущему поколению. Привет мы - международная it-школа kiberone. Признаны юнеско и оон, сотрудничаем с samsung, являемся резидентами "сколково". Обучаем детей навыкам будущего: цифровая грамотность, программирование, критическое мышление, работа в команде. Это не курсы ради галочки. Это база, которая даст им перспективы, когда они вырастут. Сейчас мы ищем менеджера по продажам, который будет продавать наш продукт с теплом, вниманием - и на результат. Мы говорим с родителями на одном языке, слышим их запрос и ведем к решению. Уверенно. Эмпатично. Системно. У нас ты сможешь расти: прокачиваться у лучших (мы обучаем по программам гребенюка и не только), влиять на результат, быть частью сильного проекта и классной команды. Что нужно будет делать:- общаться с родителями по входящим заявкам (звонки, мессенджеры);- раскрывать потребности, подбирать подходящий формат и закрывать на продажу;- работать с crm и таблицами (amocrm + google таблицы);- своевременно отвечать, доводить до оплаты и заключения договора;- выполнять и перевыполнять план продаж - это часть нашей культуры;- присутствовать на локации 1-2 раза в неделю - обрабатывать заявки офлайн после пробных уроков (по договоренности) что мы предлагаем:- оклад 30-40 тыс ? + % с продаж - в среднем от 70 тыс ?, без потолка- график: 5/2 с плавающими выходными, гибкие смены: 10:00-18:00 или 13:00-21:00 (по мск)- гибрид (по договоренности)- теплая база: заявки с рекламы, мероприятий, рекомендаций- простой и понятный продукт - it-программы для детей, сильный оффер, высокая конверсия- погружение в продукт, обучение, поддержка руководителя- возможность профессионального и личностного развитиянам подойдет человек, который:- имеет опыт в продажах от 1 года (если это образование или онлайн - это плюс);- умеет вести клиента: задавать вопросы, вовремя делать паузу, слышать "между строк";- спокоен, внимателен, собран - но умеет зажигаться, когда нужно;- не сливается на трудностях, умеет брать ответственность и доводить до результата;- хочет не просто "работать из дома", а быть в сильной команде с ясными целями и смыслом. Почему круто работать в kiberone:- продукт, за который не стыдно: мы развиваем детей и их цифровые навыки- команда, которая горит делом и поддерживает друг друга- руководитель, который вникает, помогает, ставит адекватные цели- возможность расти внутри проекта: от менеджера до тимлида- пространство, где ценится инициатива, честность и адекватностьесли дочитали до этого места и внутри что-то щелкнуло - оставьте отклик. Начните сопроводительное письмо с фразы "я - крутой менеджер по продажам. . . " и поделитесь своим опытом в продажах. Так нам будет проще познакомиться с вами ближе и понять, подходим ли мы друг другу.
Дополнительная информация
График работы: гибкий графикопыт работы: не требуется В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании JCat на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «Специалист по продажам» в Москве - 61900 руб.
Сегодня вакансия Специалист по продажам требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Специалист по продажам,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Специалист по продажам в Москве, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Специалист по продажам в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Специалист по продажам в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Специалист по продажам
в Москве, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
