Отзывы о компании Натусана

Хуже ужаса 14.10.2010 в 18:57 Написал(а): NoName отрицательный Колхоз, не то слово!!! Работал около года на складе,(Москва, Электродная ул.) знаю всю кухню. очень много людей ушло из этой компании, хороших работников, специалистов, человечных людей! Текучка идет полным ходом, приходят и уходят как работники склада так и менеджеры! Есть люди которые слушают а потом стучат.... половина работников компании родом из Барнаула, в том числе высшее руководство, менеджеры, работники склада! Как они сами пишут на своем сайте в компании работает более 250 человек!!! Врачей нет, медпункта нет, аптечки...одно название!!!!! Одной женщине стало плохо (давление, была жара), вызвали скорую, никто из начальников не вышел, не поехал с ней.... сказали придешь на работу напишешь заявление на отработку времени!!!! У меня близкий родственник сломал ногу, никого рядом не было, пришлось отпрашиваться за три часа до конца рабочего дня, все объяснил, заставили написать заявление с отработкой! Зав склада и зам склада это вообще пипец!!!!!!!!!!!!! Опоздал на час.... писал объяснительную.. Светлана Н. (зам нач склада) мне сказанула: мы тут Аллой Н (зав склада) решили что кто опаздывает тот отрабатывает вдвойне! я спросил что значит вы так решили, где это написано, где приказ с печатью и подписью!? на что мне был дан ответ: это частная фирма, директор что хочет то и делает!!! трудовой кодекс тут действует может быть на половину, может быть на треть!!!!!!! Я был просто в ШОКЕ!!!!! конечно я отказался отрабатывать вдвойне, был согласен отработать время моего отсутствия..... после этого разговора на следующий день меня вызвали обе начальницы. с непосредственным руководителем, был разговор..... что типа у них к моей работе нет никаких претензий, все выполняю, что я не в чем не отказываю но...... то что ты нам вчера устроил , у нас по этому поводу появились сомнения и у отдела кадров тоже, нужен ли нам такой человек или нет, мы даем тебе еще шанс, ты остаешься еще на один месяц испытательного срока! Пипец!!! Любой социальные вопросы, повышение зарплаты и так далее: не нравится , увольняйся! Людей не ценят, не держат, обращение не как к людям а как к рабам!!! Если Вы хотите сберечь свое здоровье и поберечь нервы, не стоит идти работать туда!!! КОЛХОЗНИКИ 09.08.2010 в 19:27 Написал(а): Alex отрицательный В Натусане был уникальныЙ Специалист, который выстроил классную СИСТЕМУ! Но руководство пожалело денег или тут сыграла ревность Зубаренко и она сделала все, чтобы этот Специалист (с большой буквы) ушел! Очень жалко! С его уходом компания потеряла много, если не скзать - ВСЕ!!!!!!Сейчас тут колхоз правда! Колхоз-точное слово 19.06.2009 в 00:30 Написал(а): Константин Чекулаев положительный Колхоз-точное слово-но вся Россия теперь колхоз ПРАВДА 28.01.2009 в 19:32 Написал(а): йо-йо отрицательный Реально старые бабуси в ветхой одежде + сопливый молодняк с желанием порвать (удалено модератором) - это семинар региональных представителей. А то что сидит и ими управляет - реальный колхоз -рязань, сибирь, мухосранск НО С АМБИЦИЯМИ! УЖАС 02.12.2008 в 18:33 Написал(а): Name отрицательный Работал в полях так скажем. Долгое время. Всей кухни не видел,НО то,что я наблюдал и слышал,это пипец. Нормальных людей в компании нет,а если и были все ушли. Политика нового работника порви Ж..пу,но стань лучшим, наивные думают это кто то оценит... Все друг под друга копают,стучат,слушают. Компания жадная, каждый хочет урвать себе кусок. З.п платят маленькие, существуют не официальные источники доходов!!! Все под прикрытием, но отмывание денег происходит. Вообщем если хотите остаться человеком, а не стать тварью не надо туда идти работать!!! Колхоз 23.09.2008 в 17:07 Написал(а): Александр отрицательный Компания - реальный колхоз. Рулят какие-то бабушки, которые ничего не смыслят в бизнесе.владелецы - ощущение, что ничего не смыслят в продажах, зато с большой короной на голове. Приехал на собеседование - услышал такую сказку про компанию, а когда пообщался с работниками - в ужас пришел. Зубаренко - вместо того что бы ответить где у них плохо и что надо сделать по их мнению, начала рассказывать про космические корабли в мировом океане.!!!
 Комментарии:12 ноября 2015 11:26
Сергей.
Компания движется в пропасть.И неудивительно с таким отношением к сотрудникам и к работе.Продажи постоянно падают и они здесь,собственно,никому не нужны.Куда смотрит владелец?!Неужели ему не жаль своих денег?Директор по персоналу-Ксения редкостная хамка и дура.Крайний непрофессионализм и некомпетентность.По образованию-бухгалтер.Набирает сотрудников,которые работают по 2-3 месяца и уходят.Как ее взяли и держат до сих пор-непонятно.Заместитель директора по безопасности-Андрей вообще раньше был бандитом и не скрывает этого.Всем называет свое погоняло-Шатун,всех покрывает матом,ведет себя крайне неадекватно,весь маркетинг хочет послать на субботник.Решил развалить компанию и свалить все генерального директора-Наталью П.Так как уже давно метит на ее тепленькое местечко.Но у того нет ни образования ,ни ума,ни компетенции,чтобы занять данную должность.Весь маркетинг хочет послать на субботник.Так как раньше был работал слесарем -сантехником и соответственно вкусы в отношении женщин у него остались такие же.Он предпочитает женщин с ожирением,во всяком случае больше 100 кг,желательно уродливых со шрамами на лице и большим грушевидным носом,без образования и работающих сиделками или официантками,одевающихся как деревня.Этакая 40-летняя дебильная,инфантильная тетя-старая дева в виде его любовницы Мариночки.И обязательно имеющая манию величия,чтобы его называла дебилом и неудовляющим ее в постели,обязательно живущим за его счет.Это его идеал женщины.Он его боготворит.Других,не соответствующих ему он называет убогими мразями.Поэтому и хочет весь маркетинг послать на субботник.



6527

Все описанное выше правда. Хороших профессионалов подсиживают шарлатаны-лимита. Топ менеджмент вообще о организации рабочей системы продвижения не знает НИЧЕГО. Просто хорошие психологи, знают что учредителям в уши напеть. Были профессионалы, выстроили рабочую систему, на которой компания катится (пока) как на санках.

Белая ЗП и красивые обещания балаболов


Наш компенсационный пакет будет состоять из окладной части в размере 77.000 рублей в месяц и ежемесячной премии в размере 40.000 рублей в зависимости от достигнутых Вами результатов. Кроме того, есть возможность заработать дополнительно супербонус в размере 60.000 руб. за квартал. Из заработной платы и других выплат будут производиться все необходимые удержания в соответствии с налоговым законодательством РФ.

Показатели премирования:

1. Ежемесячный план выполнения продаж:
1)Выполнение установленного плана продаж – 80% от бонусного потенциала.
2)Индивидуальная задача – 20% от бонусного потенциала.
2. Супербонус (квартальный):
заработанный бонус увеличивается на 30% при условии:
- суммарное выполнение плана по своей зоне ответственности квартал 103% и более,
заработанный бонус увеличивается на 50% при условии:
- суммарное выполнение плана по своей зоне ответственности за квартал 106% и более.
Текучка бешанная, планы не реальные, брехня постоянная, жадные.

Зря поведать на ласковые трели их сотрудников.

Зря потраченные время.

Дырки закрывают новыми соискателями с большими обещаниями.

Заместитель директора по безопасности до того как стать бандитом,работал слесарем- сантехником,и,соответственно вкусы в отношении женщин у него остались такие же-он предпочитает дебильных женщин с ожирением,во всяком случае больше 100 кг,с уродством на лице в виде шрамов и большого грушевидного носа,одетых в деревенском стиле,стоящих на низком ступени социального развития,работающих сиделками или официантками,живших до 40 лет на иждивении родителей,желательно имеющих манию величия,чтобы его оскорбляли и унижали,называли дебилом,не удовлетворяющим их в постели,в виде его Мариночки.Этакая инфантильная,деревенская,дебильная тетка,живущая на его средства,так как самой заработать ума не хватает.Это его идеал женщины.Других,не соответствующих ему,он называет убогими мразями.Поэтому и хочет весь маркетинг послать на субботник .

Куда смотрит владелец?!Компания движется в пропасть.И неудивительно с таким отношением к сотрудникам и к работе.Продажи постоянно падают и они здесь,собственно,никому не нужны.Директор по персоналу-Ксения-редкостная хамка и дура.Полный непрофессионализм и некомпетентность.По образованию бухгалтер.Набирает сотрудников,которые работают по 2-3 месяца и уходят.Как ее еще не уволили-непонятно.Заместитель директора по безопасности-Андрей Ч вообще раньше был бандитом и не скрывает этого.Всем называет свое так называемое погоняло-Шатун,всех посылает матом,весь маркетинг хочет послать на субботник.Решил развалить компанию и свалить все на генерального директора Наталью П.Так как сам давно метит на ее место.Но у того нет ни образования,ни ума.Как его еще не уволили-так у него покровители.Хотя если бы они знали,что он про них говорит,называет всех идиотами,кретинами,сразу бы выслали его за 42 км.

Атмосфера в компании «Натусана» для меня стала главной причиной работы. Ко мне все доброжелательны и руководство идет тебе на встречу, если надо уйти к врачу. Да, иногда приходится задерживаться, но где такого не бывает. Зато большим преимуществом является белая зарплата. В целом я довольна, менять работу не собираюсь.

Неадекватное, истеричное и непрофессиональное руководство компанией немецкого представителя хозяина завода "Др.Тайсс Натурварен ГмбХ" Хелиос Лены и финансового директора компании Пикулевой Натальи . Хелиос труслива, невротического и истеричного склада характера. Пикулева неумная, недальновидная, но амбициозная. Обе Не способны принимать верные решения, ненавидят сотрудников, вовлекая всех в интриги и тем самым в компании атмосфера стукачества и страха. Умные и адекватные профессионалы уходят, остаются только кому до пенсии год остался или дураки. Как Федорцова Валентина, которая стучит на всех и ужасно боится умных людей. И сплошные заговоры трех ( так их в компании называют!) Собираются каждый вечер втроем, запираются и перемалывают сплетни. Вот такая команда злобных, завистливых. подлых и неудовлетворенных одиноких женщин. Особенно им не дают покоя замужние женщины, таких сразу берут в оборот и не дают им нормально работать. Текучка в компании жуткая,обстановка не здоровая.