Компания позиционируется как лидер по производству художественного паркета, имеет собственную производственною базу, на рынке с 1999 года
Условия – караул, отпуск оплачиваемый – всего 2 недели, больничный не оплачивается вообще.
Испытательный срок – три месяца, если увольняешься или увольняют во время него – не оплачивается вообще ничего. Постоянная слежка, камеры чуть ли не в туалете, постоянный вынос мозгов и корпоративное зомбирование.
Есть несколько сотрудников «блатных», остальные меняются как перчатки. И дикий план – по три миллиона рублей на человека, при выполнении которого выплачивают копеечные проценты.
|
|
|
|
|
