Хочу рассказать о профессионализме отдела кадров ЗАО «ОЗБИ» (Останкинский завод по изготовлению баранок), точнее о том как я «прошла» собеседование. Еще точнее, как меня не пустила на территорию завода, по приходу на собеседование.
Прислали адрес. Огородный проезд д. 11 стр 6. Девушка сказала по телефону что скоро откроется станция м. Бутырская которая в 5 минутах от завода пешком. Открытие станции М. Бутырская совпало с днем моего собеседования. Не стала рисковать, потому что не знала будет ли работать станция м. Бутырская. Решила ехать до м. Фонвизина, там по прямой до завода, на автобусе. Приехав на м. Марьину рощу объявили, что остановка конечная, поезд дальше не идет. Я не была в курсе того что по этой линии идут одни поезда до Марьиной рощи, а другие дальше, до нужной мне станции. Я была уверенна, что, следующие станции, которые мне нужны, они закрыты. Отдел персонала не объяснил от какой станции метро надо ехать до завода. И что может быть такая ситуация с поездами по направлению Марьиной рощи. Я не думаю, что, все кто ходит на собеседование, на это завод, в курсе таких ньюансов, о которых надо заранее предупреждать, на период, пока была закрыта станция м. Бутырская. Естественно я опоздала. Позвонила, предупредила что опаздываю, обрисовала ситуацию и что приеду на машине, мне сказали подъезжайте. Я потратила 400 р на такси. Приехала на проходную завода и меня не пустила на собеседование. Если сотрудница персонал знал заранее что меня при опоздании на собеседование не пропустят, почему мне сказали подъехать, при этом зная то я еду на такси !?
1. Не прислали описание вакансии (нашли меня и звонили сами).
2. Вместо адреса сайта, вставили ссылочку своей электронной почты.
3. Не предупредили от какой станции метро ехать до Завода.
4. Не предупредили о ньюансах линии в направлении Марьиной рощи (других станций рядом нет).
5. Дезинформировали по поводу работы станция м. Бутырская (информация об открытии станции метро есть в интернете).
6. Сказали подъехать, зная заранее что меня не примут, и не пустили на территорию.
Я, даже не знаю, как руководство завода относятся к своим работникам, если они, на начальном этапе, так относятся к соискателям! Я сама являюсь начальником отдела кадров, с 11 летним стажем и считаю, что это беспредел и непрофессионализм !!!
|
|
|
|
|
