Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Работаю дизайнером интерьеров в компании уже седьмой год. Работа нравится, много интересных проектов, коллектив дружный и профессиональный, всегда с коллегами можно обсудить вопросы по проекту. Зарплата приличная, платят всегда вовремя.
Работаю в отделе продаж в Джи ти эн ти. Отмечу плюсом удобное месторасположение офиса - хорошая транспортная развязка, быстро можно добраться. Также нравится, что по пятницам сокращенный рабочий день. ЗП и премии по белому. Коллектив позитивный) Все нравится.
Отрицательные стороныСегодня должна была пойти на собеседование в данную компанию. Когда созванивалась с представителем компании, записывавшего меня на интервью, не могла долго разговаривать и не уточнила некоторые особенности вакансии. За 3 часа до собеседования позвонила сотруднице, уточнить вопрос(да бы не терять времени на собеседование зря) - из чего состоит з/п, и есть ли фиксированный оклад (я не спрашивала сколько ТОЧНО мне заплатят со всеми премиями и т.д., просто ЕСТЬ ЛИ фикс. часть), на что мне сотрудница нахамила и сказала,: " все вопросы на собеседовании, но Вы нам уже не подходите после данного звонка" (не дословно, но суть такая)
Отрицательные стороныСкажу сразу, что работы (ради которой все приходят) в этой организации нет и не будет. Они убеждают всех и в том числе и себя, что после двух недель все присутствующие на семинарах будут профессиональными переговорщиками и заработают большие деньги. Но Галина Юрьевна, та, кто ведёт эти семинары даже и отдалённо не представляет, как они должны быть преподнесены "студентам". Из двух недель, вычеркнутых из моей жизни, я не подчерпнул ничего нового, а только немного деградировал, т.к. преподаватель на семинарах использовала ненормативную лексику (откровенный мат) непонятные рассказы, истории из своей жизни, воспоминания, а практических навыков и знаний "НОЛЬ". Предполагается, что все, якобы, выпускники будут работать в страховых компаниях. Тогда зачем тратить время бесполезно, когда любая страховая компания научит продуктивной работе за более короткий срок. И никаких тут инноваций нет, по русски говоря всё это называется "РАЗВОДИЛОВО". Я это пишу не с целью опорочить честь и достоинство этих людей, придумавший элементарно неграмотный проект с абсолютно неправильным подходом к образовательному процессу, а с целью раскрыть глаза и предостеречь новых соискателей от данной оооочень сомнительной конторы. Положительные стороныБыла надежда на перспективу и сотрудничество, но с каждым днём эта надежда таяла и наконец рухнула...
Меня тетя устроила в эту компанию, пока я академ взял по учебе. Не дома же сидеть. А так работаю в бригаде, мы выезжаем на генеральные уборки. После ремонта, например и прочее. У нас есть бригадир, он все объясняет и решает. А мы с ребятами моем, чистим. Ничего сложного в работе нет. Ну да, устаешь от такого количества физического труда, но потом привыкаешь и вообще нормально уже относишься к этому. Главное, что платят хорошо и график плавающий. Можно не каждый день работать. Так что все круто.
Отрицательные стороны1) Первый день с вступительной речью весьма забавен, действительно хочется провести там еще день что бы узнать "а чем все закончится".
2) ГЮ хороший манипулятор, но не идеальный, то ли психологию изучала поверхностно, то ли нервы сдают от тотального лицемерия. Любой манипулятор больше всего боится быть раскрытым и уличенным в лжи.
3) На конкретные вопросы вы не получите прямых ответов. Будет ссылка на все что угодно, переход на личности, частные примеры, край обосрут при всех и попросят уйти.
4) Менеджеры в силу неопытности очень боятся, когда начинаешь настаивать вопросами об истине работы, а ведь не доин работодатель, заинтерсованный в Вас как в сотруднике не будет тянуть кота за яйца и не рассказывать Вам суть вакансии.
5) В итоге явная заэвуалированная пирамида в купе с сетевым маркетингом. Вам предлагают в выходные "тренироваться на ОПС и родных" еще и за свой счет звонить и встречи проводить.
6) Все комментаторы от конторы, а я читал комментарии плохие манипуляторы. Они пытаются сыграть на личных качествах, передернуть суть, подменять понятия и свести все к "сперва добейся", "а ты попробуй", "не смог, потому что не мужик, слаб, сиськи не выросли, Обама -черный" и т.д.
7) Дичь та еще! Для бинарных комментаторов из секты сразу скажу, что вышеописанные тезисы каноничны. Положительные стороныТри дня я честно пытался себя убедить, что в этом есть что-то интересное, но когда начал переписывать френдленту ВК от руки, понял что таким макаром могу уверовать в логичность вращения Солнца вокруг Земли, а не наоборот.
Положительные стороныРаботать нужно будет много и с полной самоотдачей. Если вы ищете себе работу, на которой будете сидеть целый день в офисе и пить кофе, перекладывая бумажки с одного края стола на другой, то эта работа не для Вас. Я занималась в Аркаде строительными проектами, и всегда было так, что пришла на работу - занимаюсь только работой. Составить смету для одного проекта, проконтролировать работу подрядчика на другом, сходить ещё раз сделать какие-нибудь замеры, чтобы безошибочно сделать заказ на материалы. Зато рабочий день проходит быстро и плодотворно. Да и проекты самые разные, то укладка плитки, то установка окон, то проведение системы отопления. Не заскучаешь. Зарплата хорошая, всё обещанное выплачивают и за испытательный срок и впоследствии за постоянную работу.Отрицательные сторонынет
Отрицательные стороныДорогие друзья!
Буквально только что оттуда - делюсь мнением, что называется "по горячим следам".
Начну с того что меня привлекло - ... для обучения студентов программе "инновационный менеджмент" требуются кураторы... - так было указано в описании вакансии. Так вот - НИКАКИМ МЕНЕДЖМЕНТОМ тем более инновационным там и не пахнет в процессе обучения. Обучают тех, кто остается (у меня в группе на третий день из 25 человек осталось от силы 10 - думаю к концу обучения не будет и того) ГРАМОТНОМУ ВПАРИВАНИЮ договоров ОПС и договоров страхования жизни. и самое удивительное - впарить все это дело они предлагают.... вашим же друзьям, родственникам, родным...
КУРАТОРОВ у них и так уже 11 человек! И почти все крайне некомпетентны! Хотя возможно так и задумано- чтобы они не отвечали прямо на ваши вопросы... отвечают обычно "Вам расскажут об этом позже" или несут полнейшую чушь...
Исходя из тех планов, что они ставят, могу смело заявить - выполнить их вряд ли реально... хотя бы потому что план должны делать студенты, а они оттуда бегут, сверкая пятками! И правильно делают!!! соответственно и з/п будет минимальной (если вообще будет)!
Так что будьте бдительны!
Всем удачи и отличной работы! ))) Положительные стороныБизнес-тренер - отличный психолог - важное качество для "разводящего" )))
CУКИ KУРВЫ БЛЯДИHЫ ШAЛАВЫ прoшмандовки выeбaнные в рот всеми заказчиками 74957883558 МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА. Пошли нaxуй! Поняли?! Лишь бы деньги из заказчиков вытянуть. XАМЛOOО! Не связывайтесь с этими подстилками ПРOБЛЯДЯМИ!!! ПРOБЛЯДЯМИ!!! НАВЯЗЫВАЮТ СВОИ УСЛУГИ, АБСОЛЮТНО ЛИШНИЕ!!! 6ЛЯДИИИИИИИ!
День прошёл зря если не были раздвинуты ноги или не отcосали новому клиенту. Если какой-то заказчик сообщает о завершении проекта и уходит, ему будут насaсывать ездить менеджеры чтобы вернулся он, нельзя просто так уйти от девушек wilstream. Кто-нибудь из руководства может выехать постараться, это их подстилочек прям любимое.
Руководство 6лядищи, оставляют личные номера телефонов заказчикам, оказывают эскорт-услуги (по рассказам). Учат менеджеров отсaсывать заказчику уже на первой встрече. В рабочих соц сетях у них много обнаженки для привлечения клиентов. Где они в разных позах и так и так, в гостиницах, на курортах проводят время. В дорогих авто. В музеях. Фотки с заказчиками в неформальной обстановке. С известными людьми. Типа они такие белые и пушистые. Пропaгандируют проституцию как образ жизни чтобы скрывать мизерные зарплаты в колл-центре. Очень любят деньги, дорогие вещи, ювелирку, обязательно цепь золотую потяжелее, за деньги делают что угодно оказывают любые 'услуги', всё наглядно в соц сетях. Все вопросы решают объяснением что ты никто дeбильным ором либо затыкают рот. Продажные 6лядищи и xамло не скрывающие этого раздвигающие ноги отcасывающие клиентам и выезжающие к ним при любом удобном случае. ШAЛАВЫ KУРВЫ БЛЯДИHЫ ПРOШМАНДОВКИ выeбaнные в рот всеми заказчиками 74957883558 МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА. Пошли нaxуй! Поняли?! Лишь бы деньги из заказчиков вытянуть. XАМЛOOО! Не связывайтесь с этими подстилками ПРOБЛЯДЯМИ!!! ПРOБЛЯДЯМИ!!! НАВЯЗЫВАЮТ СВОИ УСЛУГИ, АБСОЛЮТНО ЛИШНИЕ!!! 6ЛЯДИИИИИИИ! Завышают ценник за подготовку проекта. Уточняйте тарификацию звонков!! 6ЛЯДИИИИИИИ! Пoмойка нaчальство хaмло, на прослушке стaрые скудoумные дoлбоёбы, о них не рассказывают при приёме на работу. На вопрос об оформлении по тк увиливают общими фразами, не оформляют никого.
Итак сойдёт - лозунг клоун-конторы. Прoшмандoвкам лишь бы поскорее заключить договор и получить деньги от клиента, дальнейшая судьба вашего проекта и результаты не волнуют. РУКОВОДСТВО НЕ СЛЫШАЛО ПРО ЕЖЕГОДНУЮ ИНДЕКСАЦИЮ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ. Не «докручивают» даже тёплых клиентов. НЕ ВЫХОДЯТ НА ЛПР! Презентуют охранникам секретарям уборщикам продукты дорогостоящего проекта. О деталях и округлениях минут в тарифе не сообщают. Что говорят операторы при звонках тоже лучше отслушать сразу, а так могут звонить целыми днями и говорить не то совершенно что вы оплатили, другой текст, сообщать ложную информацию отсебятину или что-то важное не говорить. Либо не туда звонить. Многие бросают трубку и хамят, хотя вы предлагаете всего лишь купить товар. Эти клоуны обманывают клиентов! Звоните сами на входящую линию, сами ПРОВЕРЯЙТЕ СРАЗУ В ДЕНЬ НАЧАЛО ОБЗВОНА что звонят и говорят операторы продавая ваш товар! Запрашивайте звонки, сверяйте тексты!!! Будьте внимательны! Не связывайтесь! Нужно прописывать параметры качества и приёмки лидов во избежание споров. Читайте отзывы на сайтах об этих мyдаках.
CУКИ KУРВЫ БЛЯДИHЫ ШAЛАВЫ прoшмандовки выeбaнные в рот всеми заказчиками 74957883558 МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА. Пошли нaxуй! Поняли?! Лишь бы деньги из заказчиков вытянуть. XАМЛOOО! Не связывайтесь с этими подстилками ПРOБЛЯДЯМИ!!! ПРOБЛЯДЯМИ!!! НАВЯЗЫВАЮТ СВОИ УСЛУГИ, АБСОЛЮТНО ЛИШНИЕ!!! 6ЛЯДИИИИИИИ!
День прошёл зря если не были раздвинуты ноги или не отcосали новому клиенту. Если какой-то заказчик сообщает о завершении проекта и уходит, ему будут насaсывать ездить менеджеры чтобы вернулся он, нельзя просто так уйти от девушек wilstream. Кто-нибудь из руководства может выехать постараться, это их подстилочек прям любимое.
Руководство 6лядищи, оставляют личные номера телефонов заказчикам, оказывают эскорт-услуги (по рассказам). Учат менеджеров отсaсывать заказчику уже на первой встрече. В рабочих соц сетях у них много обнаженки для привлечения клиентов. Где они в разных позах и так и так, в гостиницах, на курортах проводят время. В дорогих авто. В музеях. Фотки с заказчиками в неформальной обстановке. С известными людьми. Типа они такие белые и пушистые. Пропaгандируют проституцию как образ жизни чтобы скрывать мизерные зарплаты в колл-центре. Очень любят деньги, дорогие вещи, ювелирку, обязательно цепь золотую потяжелее, за деньги делают что угодно оказывают любые 'услуги', всё наглядно в соц сетях. Все вопросы решают объяснением что ты никто дeбильным ором либо затыкают рот. Продажные 6лядищи и xамло не скрывающие этого раздвигающие ноги отcасывающие клиентам и выезжающие к ним при любом удобном случае. ШAЛАВЫ KУРВЫ БЛЯДИHЫ ПРOШМАНДОВКИ выeбaнные в рот всеми заказчиками 74957883558 МЯКОЧИНА ПАНФИЛОВА. Пошли нaxуй! Поняли?! Лишь бы деньги из заказчиков вытянуть. XАМЛOOО! Не связывайтесь с этими подстилками ПРOБЛЯДЯМИ!!! ПРOБЛЯДЯМИ!!! НАВЯЗЫВАЮТ СВОИ УСЛУГИ, АБСОЛЮТНО ЛИШНИЕ!!! 6ЛЯДИИИИИИИ! Завышают ценник за подготовку проекта. Уточняйте тарификацию звонков!! 6ЛЯДИИИИИИИ! Пoмойка нaчальство хaмло, на прослушке стaрые скудoумные дoлбоёбы, о них не рассказывают при приёме на работу. На вопрос об оформлении по тк увиливают общими фразами, не оформляют никого.
Итак сойдёт - лозунг клоун-конторы. Прoшмандoвкам лишь бы поскорее заключить договор и получить деньги от клиента, дальнейшая судьба вашего проекта и результаты не волнуют. РУКОВОДСТВО НЕ СЛЫШАЛО ПРО ЕЖЕГОДНУЮ ИНДЕКСАЦИЮ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ. Не «докручивают» даже тёплых клиентов. НЕ ВЫХОДЯТ НА ЛПР! Презентуют охранникам секретарям уборщикам продукты дорогостоящего проекта. О деталях и округлениях минут в тарифе не сообщают. Что говорят операторы при звонках тоже лучше отслушать сразу, а так могут звонить целыми днями и говорить не то совершенно что вы оплатили, другой текст, сообщать ложную информацию отсебятину или что-то важное не говорить. Либо не туда звонить. Многие бросают трубку и хамят, хотя вы предлагаете всего лишь купить товар. Эти клоуны обманывают клиентов! Звоните сами на входящую линию, сами ПРОВЕРЯЙТЕ СРАЗУ В ДЕНЬ НАЧАЛО ОБЗВОНА что звонят и говорят операторы продавая ваш товар! Запрашивайте звонки, сверяйте тексты!!! Будьте внимательны! Не связывайтесь! Нужно прописывать параметры качества и приёмки лидов во избежание споров. Читайте отзывы на сайтах об этих мyдаках.
Отрицательные стороныРасчет зп таков:
Оклад 20 000, проценты выдаются после выполнения 51% от плана.
(50%+1%)*38 000.
100%= 20 000+38 000
51%= 20 000+ 19 400
План- 150 договоров ОПС с Первым Русским
Если 2 месяца ты не выполнишь больше 51%-тебя увольняют
Подписание ОПС с Первым Русским для учащегося не обязательно, НО ОБЯЗАТЕЛЬНО ДЛЯ ВСЕХ РАБОТАЮЩИХ В АКАДЕМИИ ИННОВАЦИЙ!
Компания обманула, что Первый Русский является одним из лидеров НПФ по проценту доходности. На самом деле он на 43 месте! Вот ссылка на рейтинг npf.investfunds.ru/ratings/9/
Компания -не кидалово, и проект интересный. просто обидно, что не говорят всю информацию сразу. Положительные стороныАкадемия инноваций работает при поддержке института страхового и инвестиционного бизнеса и Первого Русского некоммерческого пенсионного фонда.
Суть следующая. В компанию Академия инноваций обращаются клиенты, чаще всего страховые компании, (например РосГосСтрах), для повышения квалификации своих сотрудников. Стоимость повышения квалификации одного спеца- 30 000руб.(Цена для фирмы страховщика. для учащегося сам курс бесплатный). Курс-72 ч.
Мы как кураторы должны контролировать процесс обучения учащихся- отвечать на вопросы, проверят дом.зад. и прочее. Исходя из этого рассчитывается зп. 20 000 отклад + проценты (за выполнение плана процент составляет 38 000%, за пол плана- 19 400)
Существует план- 150 зачетов- 100% плана. Но как оказалось зачет это не что иное как заключение договора учащегося с Первым Русским ПФ на обязательное пенсионное страхование. Несмотря на то, что это бесплатно, учащийся имеет полное право не подписывать договор и в любом случае по окончании курса получает сертификат. Нам же, если ученик не подписал договор, его учебные успехи в зп не идут. При том сразу об этом не говорилось! Это не лохотрон, не пирамида- просто нечестная подача информации. Я там проработал несколько дней и лишь потом узнал о том, что я не получаю процент от ученика, если тот не подписал договор опс с Первым Русским.
Чтобы работать в академии инноваций нужно подписать договор ОПС с Первым Русским, иначе- не берут.
Устроилась недавно менеджерам по продажам в эту компанию. очень удобно, что можно работать удаленно. Ничего сложного в работе нет. нужно обзванивать клиентов и предлагать услуги компании Qlean. Так как я сама раньше пользовалась этим сервисом и знаю его высокое качество, то предлагать совсем не сложно. Мы проходим разные формы обучения, чтобы было легче и комфортнее работать с будущими заказчиками. По работе мне все нравится. может быть даже неполная занятость. Оплата хорошая. всегда выплачивают вовремя.
