Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Хамское поведение. Позвонил, мне ответил похмельный хамский голос. Спросил про договор.Послали известной дорогой и бросили трубку. Я только и успел сказать, что я по поводу вакансии. Очень неприятный человек. Не советую к ним устраиваться.Контактное лицо Лев
+7 (903) 008-85-85 ООО "Веста" 2-я ул. Энтузиастов, 5, корп. 1, Москва Андроновка. Компания находится на стадии ликвидации, но все-равно нанимают без договора, вероятно кинут.
Здравствуйте! Хочу поделиться УЖАСНЫМ ОПЫТОМ о компании ЗУН (Zoon)
В феврале наша кампания заинтересовалась размещением на площадке Зун. Это было БОЛЬШОЙ ОШИБКОЙ. Началось все с приезда менеджера Александра Жадеева, который представлял кампанию. На встрече данный сотрудник рассказал об отличных результатах других кампаний, недалеко от нас, чем приятно удивил. Мы согласились сотрудничать, тем более все клиенты должны были придти с платформы zoon точка ru и yell точка ru , а количество уникальных звонков, на начальном этапе, с самой платформы zoon точка ru должно было быть 50-60 в месяц, что обеспечивало бы достаточное количество записей, судя из приведенной статистики.
Так как, мы были удивлены отличными показателями и высоким результатами, я согласилась сотрудничать сразу на пол года. Услуга данной организации на 6 месяцев стоила - 141 000 рублей.
Данный сотрудник попросил перевести денежные средства на личную карту, для скорой оплаты услуг, минуя договор, дабы не терять потенциальных клиентов и приступить к подготовке к рекламной кампании (переписка и чеки с данным сотрудником о переводе денежных средств с карты на карту - имеются).
27 февраля 2019 г. деньги за услуги были переведены мной (руководителем салона) на банковскую карту Жадеева А., который обязался на следующий день направить мне курьера с Договором, подписанным со стороны ООО "ЗУН", и чеком, чего я не дождалась.
Я доверилась специалисту данной организации, который профессионально и грамотно рассказывал об услугах, приводя яркие примеры, побудившие меня начать сотрудничать с организацией ЗУН. Всвязи с этим, я поспешила и перечислила деньги, не дождавшись договора.
Жадеев А., ввел меня в заблуждение относительно предмета Договора, заключаемого между салоном и ООО "ЗУН" а именно:
* Не предоставил договор и не ознакомил меня с условиями работы;
- Получил денежные средства в целях заключения Договора оказания услуг, но по личному усмотрению использовал их, для заключения иного договора;
* Не предоставил никакого чека.
В нарушение согласованного срока начала оказания услуг информация о нашей организации на сайте ООО "ЗУН" была размещена только 15 марта 2019 года. В информации на сайте zoon точка ru, мною были выявлены существенные недостатки:
- часть фотографий организации была ошибочно выложена сотрудниками ООО "ЗУН" на странице конкурентов;
- опубликована недостоверная информация о том, что организация входит в сеть, с указанием адресов, не относящихся к нам.
Но самое обидное, что вся приводимая статистика, на примере схожих организаций - оказалась ложью! В соответствии со статистикой звонков, количество уникальных звонков, перенаправленных в салон с сайта zoon составляет 5 (пять) звонков за март и 4 (четыре) звонка за апрель, вместо заявленных Жадеевым 50-60 в месяц. Когда мы стали высказывать свое недовольство, то организация просто стала накручивать звонки через своих сотрудников. Это были пропущенные и пустые звонки по 5-10 секунд, где нам ничего не отвечали. Так же, организация ставила подменные номера, тем самым, все наши клиенты звонили через их номера, а они выдавали статистику, якобы они привели нам клиентов, хотя по u меткам было видно, что клиент с яндекса или гугл. Что клиент не через их сайт.
Мною неоднократно предпринимались попытки урегулировать вышеперечисленные претензии с сотрудниками ООО "ЗУН". В частности, я обращалась к персональному менеджеру Меньщиковой Светлане, с просьбой устранить выявленные недостатки. Меньщикова С. могла не отвечать на мои запросы в течение 4 дней, что делало невозможным оказание услуг. Я говорила, что нам нужно внести корректировки, что кампания не работает , что нет звонков, на что мне отвечали - "вам нужно еще подождать месяц, тк рекламная кампания не заработала" это спустя 2 месяца ожиданий, из которых они запускались 2 недели. Качество самой работы и рекламной кампании АБСОЛЮТНО НЕ СТОИЛО ТЕХ ДЕНЕГ, которые я оплатила. Я бы сказала - ОТВРАТИТЕЛЬНОЕ КАЧЕСТВО УСЛУГ!
Также, я обращалась к руководителю группы ведения клиентов Бесфамильной Юлии, с просьбой решить проблемную ситуацию, однако Бесфамильной Ю. не было принято никаких мер. Мои просьбы организовать встречу с вышестоящим руководством или предоставить мне контакты руководства ООО "ЗУН", Бесфамильной Ю. были оставлены без ответа. Хочу отметить, что руководство ЗУН так и не связалась со мной, спустя месяц.
Не советую никому связываться с этими мошенниками!
- ООО "ЗУН" принимает деньги через своих сотрудников, минуя налоги и отвергая полностью все устные договоренности между менеджером и клиентом;
- ООО "ЗУН" не выдает чеки, что является грубым нарушением контрольно-кассовой дисциплины, предусмотренной законодательством РФ. Видимо организация скрывается от налогов, что уже должно насторожить, ведь качество услуг - НИКАКОЕ!
- Сотрудники приводят лживые примеры, которые не соответствуют реальности, оперируя выдуманными цифрами и фактами, по итогу убедилась в этом сама.
Просьба, кто пострадал от действия менеджмента сервиса ZOON (зун) связаться со мной по этой почте: org.moscow@ yandex точка ru
Организация ООО "Физика тепла" Позиционирует себя как специалисты в пеллетном оборудовании,солнечном коллекторе и геотермальном оборудовании. Не верьте! В пеллетном теме знания посредственные! В геотермальной и солнечном коллекторе - никаких!Работал с мая 2018г по конец августа 2018г. С официальным трудоустройством обманули и при уходе кинули с зарплатой.зарплата была в конверте.
Здравствуйте!! Хочу рассказать о волшебных впечатлениях от урока рисования в ТРК Москворечье. Я , честно говоря, совсем не художник. У меня и таланта нет никакого, но желание попробовать всегда было. Вот узнала на сайте об открытом занятии, шла немного со страхом. Ещё боялась, вдруг никто не придет)))) но как я поняла на мероприятия Гарант Инвест всегда много народу ходит. Короче, я впервые в жизни написала пейзаж, который мне самой понравился. Преподаватель Наталья волшебница! Так здорово объясняет. Буду ходить ещё! Спасибо
Уважаемые соискатели, которые рассматривают работу в компании Аладдин Р.Д., прошу несколько раз взвесить все те мнимые плюшки, которые они предлагают, и те реальные трындецы, которые там происходят.
Начну с того, что вам там придется работать с откровенным Г***ОМ, а не с продуктом. Это из серии от осинки не родятся апельсинки. Последнее что делали мы, это просто штопанный носок, который пора уже выбросить. Но другого нет и приходится "штопать" это софт каждый раз собирая все заплатки из разных кусков. Нет единого софта под конкретный продукт и это, ребята, ужасно стыдно. Стыдно и срамно смотреть на свою работу, только примеры, как НЕ НАДО ДЕЛАТЬ. Сидишь как на пороховой бочке каждый день, потому что не знаешь, где рванет. Это одна часть реальности. Вторая часть это то, что руководство конторы активно пиарит продукта, которого нет и активно его продает. Ну сами понимаете, кто после этого козел отпущения - тот, который не нашел вовремя нужной заплатки.
Коллектив, конечно, ок, но вечное пребывание в состоянии "ожидание" - "реальность" делают всех такими пофигистами к работе, что после нескольких месяцев класть хотел на итоговый результат. Потому что все равно нормально не получится. В общем контора держится на одном только добром слове, текучка кадров, нет технической базы для тех амбициозных заявлений, которые про Джакарту (про это в особенности просто шок - контент) и другие проды заявляют. В общем, не рекомендую время тратить и свой талант на компанию, которая не хочет делать нормальный продукт в принципе.
Раньше это контора стандартного кидаловского типа находилась на 4-й Магистральной улице д.5. Занимается "строительством" наружных инженерных сетей и их проектированием (под проекрты выделена отдельная контора).
Вся система построена на откатах контролируемым органам и структурам, ни о каком добросовестном исполнении обязательств даже речи быть не может. Кидают на деньги абсолютно всех, но больше всего, как уже повелось, достаётся обычным работягам. После кидалова сладкая парочка Ваан Мисакович и Шеломовский Александр сливаются как крысы, не отвечая на звонки и стараясь не попадаться вам на глаза, попутно обсуждая вечерами после рабочего времени, какую легенду для вас сочинить про скорую выплату денег. Ваан вообще любитель красноречиво навешать лапши на уши и думает, что это у него хорошо получается.
Не тратьте время на это дно и предупредите друзей и знакомых
Гостиница "Интурист Коломенское" каширское шоссе 39 б. Работа на стойке службы приема и размещения. В штатном расписание стоит 2 сотрудника , фактически всегда ты работаешь один.По 12 часов на ногах,так же вы выполняете работу паспортиста.В гостинице одни группы китая и каждый гость должен быть зарегистрирован, сотрудники опаздывают на смену на час. На что руководитель стойки говорит ну ничего наверно в пробке,руководитель не принимает участия в решении конфликтных ситуаций (не берет трубке, у ней выходной и все тут). Плюс только официальное оформление и то зарплата серая.
Неуважительное и агрессивное поведение со стороны руководства к сотрудникам. Политика "принять на работу и выбросить через 3 месяца" или в другой удобный господину О. момент. Принято открыто называть сотрудников "боевыми единицами" (= пушечным мясом). Частая смена руководителей/директоров (мало кто держится более 6 месяцев). Слухи, ложь и оговоры поддерживаются и часто инициируются управляющим партнером. Им же не выполняются договорённости. Характерные для baby-боссов ошибки управления (непоследовательность, частая смена курса, обвинение подчиненных сотрудников в последствиях своих же ошибок и тд). На моё место захотели поставить своего человека, но вместо цивилизованных переговоров последовали попытки обвинения меня в якобы невыполнении поставленных задач - легко демонстрируется обратное. Управляющий партнёр позволил себе перейти на мат и крик с целью довести, чтобы человек психанул и написал заявление (как он делал ранее с другими людьми). Не сработало. Далее под предлогом встречи с CFO мне завели в переговорную внешнего юриста, которая стала угрожать, что если я не уйду сейчас, то будут подделаны документы задним числом о якобы выговорах мне и прогулах. Такое отношение к сотрудникам. Внутри компании культура "человек человеку - волк", люди готовы к тому, что завтра так подставят и их. Большинство ищет новую работу. Текучесть по топ-команде - 66%.
Вниманию соискателям. Под давлением кредиторов компания поменяла фактический адрес. Сейчас это бизнес центр Очаковский. По адресу большая очаковская 47. Состав компании сейчас минимальный. Однако, основные мошенники, братья войтовы, по-прежнему ждут тех, кто готов поработать два-три месяца совершенно бесплатно.
Работал в компании с гордым именем Автополюс-Аг. Положительных сторон в этой компании нет. Генеральный директор (он же собственник бизнеса) обманывает и кормит завтраками всех.начиная от своих же работников и клиентов и заканчивая арендодателями. При трудоустройстве обещают золотые горы и рассказывают как все будет хорошо в дальнейшем,но по факту неофициальная часть зарплаты не выплачивается месяцами.в компании огромная текучка кадров.Те кто ушел так и не получили свои деньги. не советую работать в этой компании. Клиентов также обманывают.берут предоплату за ремонт и деньги бесследно растворяются в кармане директора.люди неделями пытаются добиться ремонта их автомобиля. компания должна кучу денег поставщикам запчастей.многие просто перестали работать с Автополюсом. те кто остался работают только по предоплате.
Отзыв данного анонима не соответствует действительности. В компании трудятся сотрудники по несколько лет, уходить никуда не собираются. Как и в других сферах работ, к нам тоже иногда попадаются те, которые ничего не делая хотят получать деньги. Такие "специалисты" в наносят огромный вред как самой компании, так и заказчику. В итоге из-за их халатности компания несет ущерб, оплачивает простои, получает штрафные санкции, и в итоге переделывает всю работу. У компании нет цели наживаться на сотрудников, наоборот, компания всегда дополнительно поощряет за во время выполненные работы.
