Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Компания по облачному майнингу, связались со мной по телефону, предложили инвестировать, я согласился, хотя и терял уже деньги в интернете, но к моему удивлению майнинг работает, на счету сейчас прибыль 19.7 долларов, это учитываю то, что 3 дня назад выводил 16 долларов, единственное — нужно создать криптовалютный кошелек, но с этим помогают их представители
Обувь действительно хорошая, белорусская. Даже жалко, что сотрудникам не полагается специальная скидка. Конечно, таскать коробки бывает тяжело, но никаких сверхъестественных нагрузок. После книжного, где я раньше пахала, тут даже легче. Требования в общем стандартные – весь день на ногах, телефон в зал не брать, следить, чтобы чего не украли. Что действительно хорошо – приличная белая зарплата, ради нее и перешла в Мегатоп.
Сейчас работаю водителем погрузчика на складе в Рейлконтиненте. В принципе все устраивает, график работы и зарплата – без вопросов. В остальном как везде, главное все аккуратно возить и не побить, тогда и проблем никаких не будет.
Полное дерьмо, забудь дорогу туда крестьянин, полное наебалово, во всех смыслах, кидало с расчётных и 100%,а если не умеешь читать и нет интернета, то бог тебе в помощь! НО если ослушался и подумал, что это терпилы какие то написали, то запомни схему с которой таких потерь не получится, не оставляй в залог ценных документов, вписывается типа на 45 дней получай бабки и на лыжи, дней пять потеряешь, но основную часть получишь, иначе болт и флаг динамо!
Работаю в компании недавно, но уже успела полюбить это место! Первое, что сразу подкупает, это движуха и увлеченные ребята вокруг. Зарплата два раза в месяц, общие праздники. Поскольку я молодой сотрудник, для меня крайне важно, что компания развивается и можно многому новому научиться. Всегда присутствуют креативные, новаторские инструменты, крайне помогающие в работе. Кстати, компания не боится принимать на работу сотрудников без опыта или с небольшим опытом. Самое главное - хорошо проявить себя! Это тоже огромный плюс, так как есть возможность профессионально развиваться и при этом уже быть частью сильной команды. Ещё один момент, который хочется отметить, это корпоративная культура. Через некоторое время после приёма на работу, у меня была возможность побывать на первом корпоративе. Хочу сказать, что так меня не принимали ни в одном коллективе! Это, на самом деле, большая семья, частью которой ты сразу становишься! Все ребята очень классные, сплочённые, с идеей и блеском в глазах. Некоторые из них стали для меня уже не просто работой, а близкими людьми в жизни!
В фирме Элит Газон несколько лет назад заказывала услугу по покупки натурального газона, там же заказывала услугу по укладки газона, и там же я заказал несколько раз услугу по подкормке и уходу за натуральным газоном.
Во первых обращу внимание что качество газона у них отличное, к тому же предложение достойное внимания. Кроме этого скажу что с услугами по уходу за натуральным газоном скажу что фирма так же достойная внимания, ну а предложение само по себе достойно внимания.
Недавно работаю в "Декон". Все нравится, удобно добираться, восьмичасовый рабочий день, перерыв, уютный офис, хорошее отношение руководства к сотрудникам. Коллектив отличный, отношения складываются неплохие.
Даже если бы здесь был и не дружный коллектив, то меня это не смущало бы. Я пришел работать и зарабатывать. Компания дает возможность - это делать, справедливо относится к твоему труду. Ну и требования хоть и высокие, но обоснованные. Организация правильная на мой взгляд. На объект может приехать кто-либо из руководителей, проконтролировать рабочий процесс, но и это не смущает, поскольку в наших же интересах работать качественно.
Работаю здесь недолго, 4 месяца. пришла на собеседование, поговорила и через 2 дня приступила к работе. график 2/2, дали выбрать из нескольких точек в разных тц. сама работа не очень сложная, не знаю че не устраивает некоторых, как по мне в любых продажах и люди разные попадаются и все эти ""уставшие за день на ногах стоять"" издержки. зп стабильная, порядка 30000 тысяч в месяц. начальство ставит более-менее реализуемые цели, за выполнение которых можно получить прибавку к зп. иногда план выполнить не удаётся, тогда зп сокращается до 25-26 тыс.
Выражаю искреннюю благодарность руководству и сотрудникам компании! Я работал в Седек более 4 лет, и сейчас получил повышение. Отличный коллектив. Со многими коллегами дружим. Руководство относится с пониманием во многих моментах, по-человечески. Очень многие вещи, за которые могут оштрафовать в других фирмах, тут прощается, и тебе реально стремятся помочь, если возникает какая либо проблема. По зарплате меня устраивает фирма. Так что говорю еще раз СПАСИБО!
В связи с переездом, мне необходимо было устроится на работу по ближе к дому, и вот, я нашла «замечательную» вакансию в этой компании – медицинский лабораторный техник. С первого взгляда мне все нравилось, не взирая на небольшую заработную плату и большие объемы работы (которые постоянно увеличивались, а расширения штата сотрудников не выполнялось). Лаборатория сотрудничает с Центром молекулярной диагностики (CMD) и часть анализов отправляет туда.
В один прекрасный день, весь костяк основного коллектива написал заявления на увольнение (включая нашу заведующую отделением) - по трудовому договору, я должна была работать 2 через 2 по 12 часов, в связи с этими событиями, я работала 4-5 дней подряд по 13-14 часов. Да, за переработки мне доплачивали, но мне НЕ НУЖНЫ переработки, когда дома ты появляешься только поспать и не всегда есть время приготовить себе еду. С остатками начальства, а именно со страшим лаборантом Брюковой Анастасией, я эти моменты пыталась обговорить, но ответ был «сейчас такое время, надо потерпеть». Самое забавное, что в такое-то «тяжелое время» старший лаборант даже не задумывалась закрывать образовавшиеся «дыры» СОБОЙ и просто выжимала, из оставшегося коллектива, все соки, ставя им тяжелые и не выгодные графики.
На этой ноте и начался наш конфликт, в который оперативненько, подключилась ее подружка – начальница отдела сортировки Добренкова Наталья. Когда я устраивалась, Наталья прочитала мне прекрасную и душещипательную лекцию о том, как хорошо работать в их лаборатории и «здесь мы один за всех, и друг друга мы не подставляем, все проблемы мы решаем в рамках коллектива». Из моих штативов ВНЕЗАПНО (3 месяца не пропадали) начали пропадать пробирки, а на следующий выходной (для меня) день, начинались звонки с криками и требованиями рассказать «куда же я их дела?». За каждый подобный косяк на меня писалась докладная на имя главного заведующего лаборатории. Старший лаборант и нач. сортировки САМИ предложили порядки принудительного увольнения сотрудника – 3 докладные и ты уволен.
Вообще, в этой компании является абсолютной нормой как ругать сотрудника перед всем коллективом, тем самым подрывая его авторитет, так и восхвалять сотрудника перед всеми, говоря, при этом, какие остальные некомпетентные и «не умеющие работать». Про субординацию и деловой этикет можете забыть – тебе будут «тыкать», материть и матерится, старший лаборант будет делегировать свою работу на тебя (а перед начальством, понятное дело, успехи будет выставлять за свои).
Отдельное место, можно выделить тому, как «в рамках коллектива» решаются все проблемы, - при проблеме любой сложности, нач. сортировки Наталья бежит докладывать главному завед., а если сразу не побежала, то при очередной планерке, в течении 30 минут все будут слушать, как ОНА и только ОНА спасала всю компанию. Проходя мимо кабинета старшего лаборанта и нач. сортировки, вы можете услышать самые не лестные эпитеты как о себе, так и о всех ваших сотрудниках, а самое забавное, что кабинет у них не отдельный и за их спинами, в этот момент, работают сортировщики и все слышат - как о себе, так и о других!
Точно так же, как и меня, узурпировали не только лаборантов, но и врачей. Если человек может постоять за себя, его будут считать «не нормальным, неадекватным», писать на него докладные при любом удобном случае, а если наоборот, то ты «не плохой» работник, но и не «хороший».
Я уволилась, когда на меня написано было 2 докладные и вытрепаны все мои нервы. Я очень жалею о потраченном времени в этой лаборатории.
Хороший работодатель! Работала у них год назад менеджером (сейчас в декрете) - отличное отношение руководства к рабочим, дружный коллектив и ЗП всегда вовремя.
