Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Работала в этой компании, в принципе к продукции претензий, как у покупателя нет, но вот как бывший работник могу сказать только, к сожалению не очень приятные вещи. Начну с того, что набирают туда всех подряд, несмотря на пафосное трех этапное собеседование, так как текучка очень сильная. Далее, обещают конкурентоспособную зарплату, которую, в итоге урезают не только потому, что индивидуальный план слишком высок, но и потому, что очень много мелких штрафов и всего такого прочего. Отношение к сотрудникам со стороны администрации терпимое, но чаще всего в работнике не видят работника и особо не заинтересованы в удержании человека на месте, в среднем люди работают 1-2 месяца и увольняются. Коллектив из-за постоянной смены кадров нестабилен и приходилось постоянно подстраиваться под новых коллег. Получив за первый месяц 700 рублей, у меня был полностью утерян интерес к работе.
Вот и все. Кому нужны сказки о карьере в офисе и кто готовы за 5-10 тысяч работать во имя карьерного роста - удачи. Люди, уважайте себя и свой труд, за который вы получаете деньги.
Расскажу свою историю о том как я проходил собеседование в компанию Adidas. История состоит из двух этапов. 1. Это сентябрь 2010 года, приехал на день открытых дверей, все здорово, все приветливые и тд. Через несколько дней позвонили, пригласили. Приехал поговорил с HRом, написал тест по экселю, поговорил с руководителем подразделения, потом еще с кем-то, должность не помню, но выше предыдущего. И тут началось самое интересное, сказали что позвонят через 3-5 дней. в Итоге пропали на 3 недели. С учетом того, что я и звонил и писал, просто не брали трубку и не отвечали. Следующая моя встреча с компанией Adidas состоялась в апреле этого года. Все развивалось примерно также, динамили опять около 3 недель, в итоге сказали что взяли другого человека.
Но и это еще не конец, далее мою девушку пригласили на собеседование, все вроде бы здорово, хотим взять, вы нам подходите, мы смотрим еще претендентов и звоним вам через 3 дня. Три дня превратились в 2,5 месяца.
Из этого можно сделать что Hr, не считают нужным звонить и говорить об отказе. Ощущение просто ужасное оставляют после себя, абсолютно непрофессиональные люди.
А вот одежда у бренда действительно хорошая, являюсь давним поклонником данной марки одежды.
Ребята, работаю в компании почти полгода - все устраивает. на самом деле да есть часть правды в ваших отзывах: мы убираемся сами, это факт. но не вижу в этом ничего страшного.
самое главное люди которые тебя окружают в твоем магазине, в этом плане - адидас как раз и показывает всем что можно семью и на работе почувствовать. мой магази - моя семья, мои друзья.
а зарплатная схема у всей страны одинаковая, поэтому не надо гнать на компанию, так как вы сами и есть причина ваших неудач.
кто то правильно заметил что выживают сильнейшие, вот адидас как раз и учит быть сильнейшим.
Нечестная компания. Постоянные неоправданные переработки. Генеральный директор красавин ДМ на самом деле обычный территориальный управляющий , должность только на бумаге, берет откаты у поставщиков алкоголя, а остальным собственникам компании вешает лапшу про выгодные контракты.
Настоящий самодур, кстати сам про себя всегда говорит " я не самодур" , над сотрудниками издевается, всех поливает грязью, и вносит постоянный раскол в коллектив. На собраниях всех унижает и пугает не выплатой Зп.
Два раза в год в компании проводит что- то вроде неофициальных сокращений, без каких- либо выплат за отработанное время. Просто выкидывает людей без объяснения. Не пускает в офис забрать личные вещи, не отдает документы. Зп черная, платят когда им это удобно, а могут и не заплатить, что и произошло с сотрудниками ресторанов и офиса.
Если дороги свои нервы и время в Рнп групп ни ногой, особенно дизайнеры, прислушайтесь.
На собеседовании дир по персоналу будет рассказывать вам сказки, не слушайте, все вранье!!!
