Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Трудовой кодекс не соблюдается вообще, не оплачиваются больничные листы, декретные, зарплата низкая и серая, обязанностей много, нечетко ставятся задачи для подчиненных, берут в основном приезжих россиян, очень большая текучка и система штрафов.
Из плюсов - вкусные обеды... больше добавить нечего...
Ничего хорошего про данную организацию сказать не могу. Конечно все зависит от директора если он считает, что работник приходит на работу не заработать/ а наработаться то от сюда и выводы. Заработная плата и так то небольшая, еще 50% из неё черная, при увольнение мне её не заплатили наверное директор её себе в карман положил потому что всеми ведомостями по з/п занимается непосредственно директор. Переработки оплачивать не очень то и хотят, размер переработок 100 руб час и считают что это нормально, только сам директор почему то за эти 100 руб перерабатывать не желает, еще и удивляется "вам мало?????????" машины аварийные постоянно на ремонт гоняют в сервис, только толку от этого нету.
В те времена, когда я работала в этой компании, у них был отличный офис и дружеская атмосфера. Возможен рост. При усердной и результативной работе купаешься в деньгах. К сожалению, компания плюет на ТК. При необходимости руководство вынуждает уволиться одним днем.
Если хорошо обманывать людей,то можно получать от 150 до 300 тысяч рублей в месяц,но не у всех это, правда, выходит))
На собеседовании обещают оклад 60 000, по факту 30 000. Руководитель после бухгалтерии тебе выдаёт зарплату,,при этом ты ничего не подписываешь никаких бумаг.!
Сотрудника не оформляют никак, аргументируя сделаешь план - оформим ( по агентскому договору) Больше половины компании работают неоформленные уже больше полугода!
При увольнении сдаешь пропуск, заявления никакого не пишишь, обещая на словах,что позвонят из бухгалтерии и вам все выплатят! По факту жду второй месяц ещё ничего не оплатили и не оплатят, если не предпринимать меры.
Клиентам каждый месяц начисляют проценты по вложенным суммам,но по факту деньги, которые они принесли - больше не увидят!
дружелюбная овчарка на входе. (если поедите возьмите косточек)
Позвонили сами, предложили приехать на собеседование на вакансию оператор 1с, территориально добираться до склада пешком тяжело (метро саларьево), но об этом сразу предупредили. Офис чистый, просторный, склад средних размеров по "московским меркам" операторы 1с дамы за 30+ в количестве от 5 человек минимум, сидят в течении рабочего дня( 12 часов) в помещении 3х3 кв/м, руководство располагается на втором этаже в самом здании склада, офис с одним коридором, есть кухня, туалет совмещён. Простажеровался там 3 дня по 9 часов. разговор об официальном трудоустройстве вёлся, но так и не был достигнут финальной точки, обещали на время стажеровки договор ГПХ, и что фирма у них не одна, устраивать будут сразу в 2 но так же не стали на его тему разговаривать. Признаюсь честно: опоздал дважды на время стажеровки по семейным обстоятельствам, в ответ на что попросили более не приезжать. От компенсации стажеровки отказались. Компания занимается перепродажей продуктов питания, операторы работают посменно по 12 по часов, 24 в сутки. На складе полная антисанитария, мясо валяется на полу.(контингент грузчиков - узбеки )обещали переезд операторов в новое помещение, но я его так и не увидел. Итог: работать там можно, ("голый" оклад оператора 30 т.р. но держите ухо в остро, просите с первого дня договор) коллектив оставляет желать лучшего, все друг на друга стучат, отдела кадров как такого в офисе нет.
Очень красивое место, как и большинство свадебных салонов. Удобно добираться до работы, есть хорошая, хоть и небольшая кухня, можно комфортно поесть и выпить кофе из кофемашины. Есть возможность пообщаться с интересными покупателями.
1. Непонятная схема мотивации сотрудников, которая отражается на зп самым неожиданным образом, даже старенькие сотрудники не понимают, как им начисляют зп.
2. Компания очень маленькая, что гарантирует абсолютно субъективное отношения к конкретному человеку и оплату его труда. Весь коллектив негативно настроен к бухгалтеру, сидящему прямо в салоне, который не может должным образом ответь на вопрос по оплате труда, по приему на работу и т.д.
3. Увольняют людей одним днем без объяснения причин. На моих глазах так уволили двоих, хотя именно эти продавцы делали хороший план продаж.
4. Так как у компании имеется склад в соседнем здании, где хранится товар, во время открытия второго свадебного салона продавцам пришлось целый день проработать грузчиками и перенести в салон из соседнего здания примерно 100 платьев, вес которого в среднем 5-6 кг. И еще это была зима. Делайте выводы.
5. Зарплата, естественно, серая. Официально проводят только часть. Больничные, отпускные - забудьте об этом в этой компании.
6. С завидной регулярностью за два часа до начала рабочего дня ( т.е в 8 утра) проводятся собрания, где все сидят на стульчиках по кругу и слушают директора салона ( по некоторым данным, адепта сомнительной идеологии), который призывает слушать,открывать свое сердце и искать в своей душе "зажимы ", по ее мнению, именно они виноваты в низких продажах.
7. Каждое утро Вы будете получать смс в общем чате вотсап примерно такого содержания " пусть сегодня нам поможет ванильный ангел!!! Мы рождаем красоту и любовь! Мы не продаем платья, мы дарим любовь! "
8. Так как учет товара ведется достаточно халатно, периодически возникают ситуации с недостачей какого-то товара. Сами по,что из этого следует. Хотя при приеме на работе с новым сотрудников инвентаризацию не проводят, но документы об материальной ответственности обязывают подписать.
9. В летний период, естественно, ненормированный рабочий день, переработка не оплачивается. Более того, в самый разгар сезона, когда второй портной уволился, остался один портной - молодая девушка,которая как и все хочет строить личную жизнь, отдыхать и наслаждаться летними вечерами. Так вот она ночевала на работе, чтобы успеть подшить все платья. Да, она реально ночевала в салоне и спала пару часов на диване в примерочной. А директор просто привезла ей покушать.
9. Как и в любом коллективе, в любой организации есть у директора свои любимчики. Эта компания не исключение. Любимчики здесь могут не выполнять план, опаздывать, устраивать истерики со слезами, но они всегда будут в компании. Хотя муж директора вполне может позволить себе заставить этого любимчика ( молодую девушку) участвовать в фотосесси платьев, нижнего белья собственного производства, а может "попросить" сходить за сумкой и еще чего - нибудь.
В целом, каждый сам решает, где, с кем и в каких условиях ему работать. Надеюсь,мой отзыв будет кому-то полезен. Всем удачных поисков!
Сидит кассирша, всех обманывает. Берет лишних денег у клиентов за перечисление денег. Каждый месяц на 200 рублей должны покупать товар чтобы отправит денег. Раньше работала другая девушка, она работала честно. Теперь какая та девушка наверно с Кавказа, просто вор. Обманывает народ как сможет.
Друзья, коллеги, родные, близкие...
Не могу не предостеречь вас всех от общения с теперь уже печально известной московской (и питерской - так что Питерцы, вас тоже касается!) компанией, задорно именующей себя «МОБИЛ ЭЛЕМЕНТ».
Не берусь судить качество услуг по переводу денег или бронирования авиабилетов - не пользовался никогда и теперь уже не рискну. После того, как «посотрудничал» с этой компанией. Да и вам всем не посоветую…
Почему? Сейчас расскажу.
В начале июля приобрел я в офисе «МОБИЛ ЭЛЕМЕНТ» у метро «Войковская» симпатичный футляр-зарядку для телефона SAMSUNG Galaxy Note II. А что, оказался очень приятный черный гаджет, эротично облегающий телефон, и дающий, как минимум, две зарядки для зажравшейся андроидной батареи. Незаменимый помощник для тех, кто использует телефон на полную катушку.
Через два дня после покупки кнопка включения волшебного футляра при нажатии неожиданно покосилась и провалилась внутрь. Вот взяла и провалилась! Ну, думаю, ничего, бывает, это же техника. Сейчас вот приду в офис на Войковской и поменяю на другой, а если другого не будет, так денежку назад заберу - 1890 рублей, знаете ли из попы не валятся, да и волшебные 14 дней на возврат-обмен еще не прошли. В общем, как потребитель, я не париться на эту тему.
И, оказалось - зря. Как выяснилось, «МОБИЛ ЭЛЕМЕНТ» совершенно не писан «Закон о защите прав потребителей» и вообще, никого в этой компании не волнуют подобные вздорные документы. Причем, не волнуют вполне аргументировано – вас, мудаков-потребителей, много, а компания одна! Не нравится – идите в «Евросеть»! Там как раз учредителя то ли посадили, то ли расстреляли на всякий случай…
Симпатичная сотрудница Маша, продавшая мне чудо техники, вздохнула и сообщила, что, мол, такие дела только через экспертизу. Да не вопрос! Тут и без экспертизы, не вооруженным глазом, виден заводской брак, вы согласны? Подошли остальные сотрудники и отпели горемычный девайс всем консилиумом: «Да, конечно, - слышалось со всех сторон. - Эта кнопка так не должна себя вести, наверное, на заводе что-то перепутали. Вы не волнуйтесь, вам обязательно всё это заменят или мы вам денежку вернем. Да не волнуйтесь, мы же очень серьезная компания!»
Как сообщил потом другой сотрудник «МОБИЛ ЭЛЕМЕНТ», покрутив туда-сюда футляр: «Понимаете, внутри этой фигни еще на заводе отогнулась какая-то фигня, которая к этой фигне вот эту вот фигню прижимает, поэтому кнопка в эту фигню и не возвращается, в общем фигня какая-то, и деньги вам за эту фигню обязательно вернут или новую фигню дадут, это вообще фигня-вопрос в нашей фирме!».
Я совершенно согласится со всей этой фигня-сентенцией, после чего, заполнив кучу бумаг, и зачем-то отсканировав мой паспорт, футляр-зарядку у меня забрали с подсказанной мною же универсальной формулировкой «потеря работоспособности». При этом обнадежили: «У нас это делается очень быстро, фактически моментально. Где-то 21 день…».
Через пять дней мне позвонили.
- Алло, это Борис? Вам удобно разговаривать?
- Да. Но, смотря на какую тему. - В последнее время я замучился посылать нахуй представителей сомнительных стоматологических фирм, обещающих зубы в шесть рядов, как у акулы, или салонов «по лазерному укреплению ягодиц спины и одновременному лечению геморроя за три дня, у нас новая уникальная методика, автогеном!..». - Я могу послать вас сразу, могу по факсу или по СМС. Вам как удобнее?
- Нет-нет, не надо по факсу. У нас, кстати, нет факса... Это из «МОБИЛ ЭЛЕМЕНТ» на Войковской беспокоят. Площадь Ганецкого. Помните? Вы знаете, нам из экспертизы вернули вашу покупку, в общем, вам отказано.
- Э-э... Какую покупку? - Каюсь, я успел уже забыть об этом возврате.
- Ну, футляр, который еще заряжать умеет. Помните, вы у нас покупали? Нет?
- А... да. Вспомнил. Так в чем мне отказано?
- Вы знаете, лично вам - во всём! И в замене устройства, и в возврате денежных средств.
- А... что, устройство заработало?
После паузы:
- Не знаю. Давайте мы его при вас проверим. Но оно, кажется, немножко мигает синим!
Последняя техническая характеристика вселяла надежду. Прихожу через день.
- Да-да, вот оно.
- И что с ним?
- С ним? Да ничего. Просто вам отказано в возмещении и вообще.
- Основание?
- Сейчас... Вот. - Передо мной развернули криво исписанный бланк и принялись вчитываться в него, словно в рукописный оригинал «Слова о Полку Игореве». - Физическое воздействие... на кнопку вкл/выкл.
- А что, воздействие должно было быть... моральным?
- В смысле?
- Ну, или, может быть… духовным?
- Погодите... - снова вчитываясь в заключение. - А! Нет. Не физическое. Ме-ха-ни-чес-кое. Да. Механическое воздействие на кнопку. Вот.
- Здесь вообще очередь двигается или где? - Неожиданно завопила пассатижного вида тётка с пачкой квитанций об оплате ЖКХ.
- На ринка есть хароши артыпедишски басаножькя... - кричал в телефон стоящий у моего правого уха раскосый парень из очень Средней Азии, настойчиво протягивая девушке за компьютером бланк денежного перевода неведомо куда.
- Нет, очередь вообще двигается, а!
- Видите ли, - я честно попытался преодолеть эту терпкую звуковую ауру, - я нажал на кнопку, но она провалилась. Воздействие в некотором смысле да, механическое, но вы же сами видите, что...
- Да вижу я!.. Но я-то что могу поделать? Это ведь политика компании, её регламенты, её…
- Я рад за вашу компанию. Честное слово!
- А вы, знаете, попробуйте позвонить на горячую линию - вот, в чеке номер. – Мне искренне пытались помочь, и не оценить этого было бы подло.
- И что мне там скажут?
- Я не знаю, может быть расскажут, как оспорить эту экспертизу... Но я и правда не знаю.
Верю. Выхожу. Набираю. После 25 минут ожидания и нарезания седьмого круга по периметру парка у кинотеатра «Варшава», милая девушка предлагает перевести меня «на отдел по товарам». Сделайте одолжение! Сделала.
Еще минут через 15 неприветливый то ли Александр, то ли Алексей (он представился курортно-неразборчиво), выслушав суть вопроса, сообщил мне благую весть:
- А, ну да. Чехол. Помню. А нажимать надо было аккуратнее!
- Простите, но я нажимал аккуратно, подушечкой пальца…
- Указательного?
Я добросовестно задумался.
- Нет, - сказал я совершенно честно. - Большого. Указательным, знаете ли, не очень удобно…
- Ну! - перебили меня.
- Что - ну?
- Ну, а что вы хотите? Надо было нажимать указательным и медленно, постепенно. Аккуратно!
- А... большим пальцем совсем нельзя? Если аккуратно.
- Можно, - подумав, ответил то ли Александр, то ли Алексей. – Если аккуратно. Но лучше, все-таки, средним или указательным.
Я попытался объяснить, что при использовании среднего пальца операция будет напоминать скорее интернациональный жест FUCK!, чем попытку включения зарядного устройства, а при использовании указательного возникнет естественный риск его куда-нибудь уронить.
- А, так значит вы его уронили! - Я так и не пронял, это был вопрос или констатация факта. - И что вы после этого хотите?
- Но... я его не ронял, я его вообще хранил в коробке, доставал аккуратно только два раза, пыль сдувал, и вот на второй раз такое дело.
- Ну, я же вам говорю – до-ло-ма-ли!
- И... что мне теперь с ним делать?
- Не знаю. Но если вы организуете независимую экспертизу в одном из авторизованных центров, и там докажут, что это не была ваша попытка включить данное устройство при помощи шила, стамески, плоскогубцев, консервного ножа или, на худой конец, штопора, то мы будем готовы рассмотреть результаты этой альтернативной экспертизы, тщательно проверить их, и, посовещавшись, коллегиально вынести решение о том, как с вами поступить дальше.
- Простите, а... а где я могу организовать такую вот... экспертизу независимую? Что, мол, не штопором включал.И от кого не зависимую? От вас? Может, проще отдать отремонтировать?..
- Может и проще. Но при вскрытии устройства в неавторизованном центре, вы теряете гарантию.
- Очень хорошо... - Я был не на шутку загружен таким раскладом и уже терял логику беседы. - А какие из центров являются авторизованными?
- Не знаю. Поищите в Интернете, там всё написано.
Хорошо сказано. Надо запомнить.
Дорогие друзья и коллеги!
Конечно же, я не буду назначать дополнительную экспертизу с розыском неизвестных даже сотрудникам компании «МОБИЛ ЭЛЕМЕНТ» авторизованных центров.
Конечно же, у меня нет претензий к замечательным ребятам из офиса на Войковской - они сделали всё, что могли, и прятали глаза, когда после «официальной экспертизы компании» кнопка включения начала безжизненно болтаться (до этого она худо-бедно держалась в своих пазах).
Конечно же, я не буду ни с кем судиться за 1890 рублей…
Я просто хочу предостеречь вас всех от каких-либо взаимоотношений с компанией «МОБИЛ ЭЛЕМЕНТ», даже не имеющей на своём сайте адекватных координат для взаимодействия с пользователями (телефоны, на которые невозможно дозвониться, «обратный звонок», на который не перезванивают никогда, и олигофренические формы обратной связи, не отражающие всего спектра т.н. «услуг компании» не в счёт), особенно в стиле «возвращение совка». Увидев их вывеску, лучше перейдите дорогу и обратитесь в какой-нибудь «Связной», «Евросеть» или к любому другому оператору, которых, благо - предостаточно. Ибо если «МОБИЛ ЭЛЕМЕНТ» переводит деньги, принимает платежи или бронирует авиабилеты также, как проводит техническую экспертизу своих заведомо бракованных товаров, то выводы зреют сами собой.
Лично для меня «МОБИЛ ЭЛЕМЕНТ» теперь закрыт навсегда.
собственник производит впечатление адекватного человека, слегка расслаблен-расхлябан, но не критично Директор, он же собственник компании, под прикрытием собеседований регулярно проводит мастер-классы по обучению его же самого методикам развития продаж - как активных, так и маркетинга. Денег на реальную оплату работы квалифицированного продажника и/или управленца компания либо не имеет либо жалеет.
Работал в компании Корекс на протяжении года. Могу сказать, что компания действительно впечатляет своим тёплым, почти семейным коллективом. Именно в ней смог узнать азы фарм.индустрии, понять механизм работы этой огромной машины. Отдельное спасибо хочу сказать своим коллегам из отдела закупок, которые всегда готовы были помочь советом, а также нашему HR, которая никогда не оставалась равнодушной к мыслям и переживаниям своих коллег.
