Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Добрый день, коллеги! Мимоходом заглянул на эту страничку и несколько удивился. На самом деле мало кто в настоящий момент что-то реально создаёт в бизнесе и добивается результатов. Я сейчас не хочу распинаться о неких "причудах" босса. На самом деле вопрос всего один. Делает он дело или не делает. Так вот он реально ДЕЛАЕТ. Всё остальное - сопли и никому ненужная лирика. Почему так говорю - очень просто. Проработал в компании более 4-х лет и при любых обстоятельствах вождь, он же босс, он же Художник вел себя максимально адекватно с точки зрения эффективности бизнеса. Да, возможно кому-то раздал люлей по самые гланды, да, наверное ошибался в подборе кадров и вёлся на неправильные мнения окружающих. Так покажите мне тех самых великих, безгрешных, никогда не ошибающихся и всемилюбимых боссов!!! А лучше всего сами что-то создайте и покажите всем как надо. Только для этого придётся научиться жить постоянным потоком. Кто в курсе поймёт, остальным это просто не надо.
Большинство персонала небольшого коллектива постоянно находятся в каком-то шизофреническом состоянии, несут полную чушь в разговоре, у некоторых случаются спонтанные припадки истерики 3-5 раз в день. Люди в коллективе малограмотные, IQ ниже 50, постоянно орут. Часто унижали и оскорбляли словесно.
I truly like this document, the message composed in this clause is extremely valuable. I appreciate the indite and his efforts to provide information most topic. It is a nicely-written report and is very in depth and exact. The author has command through the theme and it is a weh-areselrcled document. You will appreciate the message and could result in data in sluggish and understandable way.
The chess game had a wide diffusion during Renaissance. It was introduced in Italia by the arabs who knew it from the persians and indians.In the Renaissance it was a metaphor of the World.So, contemporaries of the manuscript have the objective knowledge to interpret the staging <a href="http://qfyicv.com">retonseepatirn.I</a> think that we have here a scene representing the power and wealth of a couple that was given by god, and illustated by the latin inscriptions.The jewels are the signs of the couple's power and the book should be then the same as photos are today.
Got this for a Christmas present but it only worked for a few weeks before it stopped playing CDs – they just spin but don’t register the number of tracks and won’t play. Item will be returned, expected more from Phi#spi&l8230; http://sjzqua.com [url=http://pwynqxxnp.com]pwynqxxnp[/url] [link=http://wbubbk.com]wbubbk[/link]
возможность получить базовые знания и навыки о работе на рынке Форекс. Если вы совсем ничего не знаете и у вас есть время- можно походить. Для общего образования.
Ребята, эта конторка - развод. Вы пройдете обучение теоретическое, сдадите тест, затем вас направят на практические занятия с трейдерами. (у вас будет план занятий). Трейдеры эти особого уважения не вызывают. На вас всем нас#ть. Вы придете, трейдер даст вам задание - и уйдет. По делам/на обед/хихикать с друганами. Что вы будете делать в это время - никого не интересует. К вам могут не подходить по 2-3 часа. Никаких сроков, относительно того как долго длится обучение - нет. Самое интересное наступает под конец практической части, когда контора попросит вас открыть тренировочный счет за свои деньги, изначально вам скажут про 15к, но если сделать грустные глаза и поторговаться то 5-6к рублей. Деньги открываются у партнёра Larson&Holz. Деньги вы сольёте в любом случае (поверьте опыту и отзывам многих кто сталкивался с этим обманом). Конечно деньги не возвращаются =) Потом вас направят на беседу с руководством, которое будет впаривать вам еще один обучающий курс, на этот раз платно - 23к.
Интернет говорит, что даже если вы проёдете все курсы обучения и не сольёте деньги - вам все равно что-нибудь впарят, на работу будут устраивать очень долго. И не факт что устроят.
В общем главный минус - вы потратите ОГРОМНОЕ количество времени и 6к денег.
-при приходе на работу нужно регистрироваться в программе,не успел вовремя-штраф -оформление происходит по 3-м трудовым договорам,1 основной и 2 по совместительству, причем 2 эти фирмы находятся не в мск,соответственно и зарплаты разбиты по 3-м этим договорам, на собеседовании об этом естественно никто не предупреждает........ -нет никакого соцпакета -низкий уровень заработной платы
Руководство малограмотное, с бандитскими наклонностями, постоянно находится в неадеквате, постоянно оскорбляют и унижают персонал, заставляют заниматься несвойственной работой, при отказе избивают. Работники как правило уходят с работы через 2-3 месяца. За время моей работы коллектив полностью менялся дважды. Не выплачивают ЗП за последний месяц работы.
Мелкая конторка, рулит всем ген. директор 60+. Принцип работы, иди туда не знаю куда, сделай то не знаю что. Текучка, сотрудники чурки, гы и шо, нищебродская зп с задержками.
Как работодатель меня полностью устраивает. Нравится разнообразие заданий. Также могу отметить карьерный рост. Заработная плата достойная, кто хочет заработать, тот заработает. Просто так просидеть рабочий день не получится. Работать нужно в своих интересах. Есть банк идей, можно предложить идею по улучшению работы компании и получить дополнительную премию. Я свою получила. пока не встречала, во многом лучше,чем на предыдущем месте работы.
Положительные стороны компании:
Отношение работодателя к приходу/уходу на работу. Без проблем можно отпроситься и отработать недостающее время потом. Белая зп, но все это скорее всего закончилось.
Уволился около года назад, и как выяснилось вовремя. Когда я уходил компания находилась в кризисе, уже начинались задержки с зарплатами по вине руководства, гендиректор — Беспалов Н.С. обыкновенный сельский мужик с пошлыми шуточками и плоским мышлением — даже удивительно как оказался на такой должности. Эта компания дочерняя при куче других, все это походит на клубок змей, директора что повыше тянут на себя одеяло, много открытого воровства, в результате чего, естественно, страдают работники. На сколько мне известно идут судебные тяжбы из-за пятимесячной не выплаты зарплаты. В хорошие времена не было нормальных корпоративов-максимум разложиться на столах в офисе. Офис расположен далеко от метро. Никакого карьерного и зарплатного роста. Как пришел-ничему не научился. Советую крепко думать прежде чем связываться с этой шарашкой.
109028, Россия, Москва, Тессинский пер. д.5 стр.1
Ужасный коллектив,маленькие зарплаты, которые задерживают регулярно. в строительном коллективе работают приезжие нелегалы из Средней Азии,без разрешений на работу.хотите получить ненормированный рабочий день,маленькую з/плату и нервное расстройство-поступайте на работу в ООО Меркури!
Добрый день !Начнем с самого начала -на собеседовании кадровик Столповская
начинает давать заведомо ложную информацию , поэтому не бойтесь спрашивать какой у
вас будет трудовой договор, график работы , какая тякучка в компании , про
отпуска.... Правда потом она вам скажет , что ничего не говорила , ничего не
обещала - и вы будете выглядеть , ну сами знаете как кто... поэтому пишите все на
диктофон , если решитесь устроиться потом туда...))))С первых дней вашей работы
сразу требуйте от нее свой трудовой договор , и не ведитесь на их лоховские
разводы ... типа ну мы на вас посмотрим недельки 2-3 , им этого бывает достаточно
чтобы временно , а главное бесплатно заткнуть свою дырку в кадрах , а самое
смешное , что работать придется ... вдруг неожиданно до 10-11 вечера ... Если же
вам все-таки дали трудовой договор , обратите внимание , чтобы он был не на время
больничного основного работника , и не гражданско-правовой , поездят на вас месяц
-другой и досвидос !!! А главное они еще любят ,чтобы перерабатывали ...
Финдиректор -амбициозная пустоватая бабенка любит устроить субботники, пообещав
всем премию , потом конечно всех пошлет на хер , а в случае невыхода в субботу (как в моем случае ), а выйти надо было , чтобы помочь уничтожить документы втихаря от генерального директора , но возьмет с вас объяснительную ,
которую конечно приложить никуда не сможет , но просто так, чтобы как бы немного
унизить ....Отдел бухгалтерии -особо "дружный" коллектив , единственно , что у них
получается дружно -так это всем вместе скрывать от главбушки свои покупки (н-р
покупку машины за 80 тыс (восемьдесят, я не описалась)рублей , так как она
завистливая , склочная 40-летняя старая дева и ненавидит , когда у кого-то что-то
лучше чем у нее...В ее отсутствие все бегут к финдиректору (которая тоже ненавидит
главбушку ) жалуются ей на нее, а когда главбушка выходит на работу- все сразу начинают
лизать ей зад. И вообще в бухгалтерии ,чем страшнее баба- тем амбициозней ,сидит
там одна 40-летняя женщина килограммов 120 с седыми волосами замотанными в шишку
, никогда не красится .... так вот она больше всех возмущается (за спиной) то
курьера не того взяли (хотя она с ним никогда не сталкивается в работе , а курьер
кстати был симпатичный молодой человек , так вот она была недовольна тем , что
мужик не может себе нормальную работу найти ), то сотрудники некомпетентны -нет
достойных ее участка , а работа у нее заключалась -документы по датам разложить , да акты сверок сделать -
в общем наитупейшая .... , сама на своем участке разобраться не может , пока ей помощника искали – сто человек бухгалтеров перебрали – никто ее не был достоин !!! а у нее с начала года ни одного акта сверки нет и документы кучами валяются , а на дворе 3 квартал закрывать надо !!! И эта бухгалтерша там сторожил , к ее мнению финдиректорша прислушивалась !!! Вот и судите какая там компания !!! В ремонтном отделе вообще кино , начальник старый уже человек скрутился со своей молодой сотрудницей и сделал ее своим замом , ходит всех строит , типа все хреновые , даже на обед не отпускал , а свою любовницу всем в пример ставил !!!
